⑴ 基金類股票要一直不賣會怎樣
不會怎麼樣,至於結局如何,不得而知。
股票性基金的結局,第一要素是和大盤的表現正相關。
比如說現在吧,是牛市,持有較長時期,自然大賺。可能能賺上1-2倍吧。
相反,如果你輪到未來的熊市,你就等著哭吧,將來那錢可能只會有最高處的1/2,或者更少。
其次要和基金經理的水平關系非常大,好的,能在牛市中大賺,熊市中小虧,在牛皮市中穩增長,最終的表現是會遠強於買國債的。
如果你碰到一個差的,由於業務水平差,或者運氣差,最終,這家公司會嚴重跌破其發行價而被清盤,最終,你想持有,也不可能。只是得到你原來買入總錢的60%不到。
所以,想清楚吧,如果要買,盡量買入優秀經期經理的基金吧,不要嫌手續費貴那麼一點點。
⑵ 基金是如何盈利的,與股票有什麼不同
基金是基金公司拿著你的錢進行投資股市,風險小,股票是你自己拿著錢投資股市,風險也是你承擔,但風險大
⑶ 股票基金怎麼把利潤取出來
不可能。你應該是還沒有完全贖回,還有剩餘,贖回費用不可能那麼高,最多0.5%
⑷ 基金股票可以只賣出利潤部分嗎
咱們買基金,和股票是一樣的,都有一個起步,股票是一百股起買,基金不算清楚
⑸ 炒股買的股票不賣的話,假如公司盈利是不是可以分紅
公司盈利可以分紅。
上市公司交付股份、支付股利、分配股份或者召開股東大會,應當確定某一日確定哪些主體可以參與股利、分配或者有表決權,該日為股權登記日。
也就是說,在股權登記日的截止日仍持有或購買公司股票的投資者可以享受股利或參與配股或股東大會。
股東名冊的這一部分由證券登記公司登記,股息、現金股或者分配股利應當在登記時一並送出,這些權利被分配給這些股東的賬戶。
(5)基金股票不賣是怎麼把盈利擴展閱讀:
股東分紅條件:
從法律層次上說,股東的分紅權是一種自益權,是基於投資者作為股東個體身份所具有的不可剝奪的權利,一旦受到公司、公司董事或第三人的侵害。
股東就可以以自己的名義尋求自力救助如要求召開股東會或修改分配預案或司法救濟以維護自身的利益。
理論上股東的分紅權是股東的一種固有權利,不容公司章程或公司機關予以剝奪或限制,但實際上,由於股東權是體現為一種請求權。
以當年利潤派發現金須滿足:公司當年有利潤;已彌補和結轉遞延虧損;已提取10%的法定公積金和5%-10%的法定公益金。
⑹ 基金如何盈利
一般而言,基金公司是通過5個方面來保障為基金持有人獲取最大收益的。
一是判斷宏觀市場,調整基金配置。當股市處於牛市時,基金通常都會把倉位調到最高點。也就是將公司所有能夠持有股票的基金倉位都加到最高點,以保證獲取最大收益。相反,當股市處於熊市時,基金會把倉位適當調低,並加大債券等其他金融產品的投資,以保證獲取穩定的收益。
二是制定有效增長的長期策略,並要找准優勢企業。所謂優勢企業,就是不能只看資金注入,而且還要有業績的持續增長,這樣才能保證有效的基金的長期盈利。
三是要適時選股。在選擇股票上很多公司有不同的做法,這與基金經理的知識結構和歷史行為相關。針對不同的企業,有的基金經理喜歡早早地買入,有的則採取循環買賣的操作方式。總之,這是一個非常復雜的過程,需要經驗豐富的基金經理對數據分析後作出決策。
四是對上市公司的專業化研究。好的基金公司對企業的了解不僅僅停留在表層,而是深入到上市公司的方方面面,例如考察生產車間、生產訂單、了解銷售狀況,掌握未來幾年人員培養計劃、未來的開店計劃等等,基金公司只有精確和深入的研究,才能有持續穩定的獲利。
五是基金經理要有牛市與熊市的經驗。只有牛市與熊市都經歷過的基金經理,才能更好地控制風險,穩中求勝。
⑺ 購買基金一年,只買不賣,能夠有多少收益
對於不同的基金來說,我們一年時間只買不賣,可能帶來的收益是不同的。但是我們要知道高收益就對應的高風險,也並不是說我們沒有賠本的可能性。
因此不同的基金在一年的基金投資之路上,可能帶來不同的收益,我們要根據自己的投資經驗與對未來市場的把控來挑選基金,並且長期持有,通常情況下只要是好基金,時間會帶給我們答案。
⑻ 基金是怎麼盈利的..是分紅還是股票那樣低買高賣
1、基金分紅當然是一種獲得收益的方式,並不是如樓上所說是左手換右手。因為你獲得了基金的分紅,雖然基金的凈值下降了,你不是正好利用分紅所得的資金買進更多的基金份額,從而獲得下一次更多的分紅額度嗎?所以絕對不是左手換右手的事情。
2、是否像股票低買高賣:很顯然,當你投入的成本越低,獲得收益的可能性就越高。例如買進股票型基金,如果在股市很低迷的時候,某隻基金的每份凈值只有0.50元,此時你買進該基金,每份基金的成本為0.50元(不計算手續費),當股市上漲30%,該基金也可能上升30%,你就獲利30%了。反之,在股市上漲很多以後,該基金的凈值可能升至每份1.50元,此時買進該基金的話,每份基金的成本就是1.50元。兩相比較,相差1元的成本價格。
3、基金是怎樣盈利的:一是基金分紅,二是該基金的凈值增長(增長必須通過該基金的經理人十分努力創造營收)。