⑴ 現在公司有員工股票認購這個福利(員工優惠百分20~買五送一)!截至月底!月底董事會開會!這算是內幕
現在股市行情不怎麼樂觀,而且股票交易機制,經常出現有價無市和被套牢的情況,建議你了解下現貨白銀,市場已經恢復活力,政府也大力支持
⑵ 公司准備上市,可以內部認購原始股應該注意什麼
股票認購的基本原則是:自願出資、風險共擔、利益共享、公開公平。
1、認購價格不應該高於每股凈資產的1.1倍;
2、市贏率(購買價格/去年每股的收益)不能高於8;
以上兩項要認真核實,防止公司弄虛假報表。
3、企業負債情況
要看發售股票企業負債的額度。購買某企業的股票時要特別注意該企業公布的一些會計資料報告,這些資料報告發售企業資產總額、負債總額、資產凈值等。
4、看溢價比例
要看溢價發售的比例。企業發售股票大多採取溢價發售的辦法。溢價發售的比例越小,購股者的風險性越小,溢價發售的比例越大,給購股者造成的風險性就越大。
(2)寒武紀股票員工內部認購價擴展閱讀:
具體程序
1、員工向企業(如組成持股會則向企業工會)提出購股申請;
2、企業或企業工會審查員工持股資格;
3、根據員工股份認購方案確定個人持股額度並公告員工持股額度;
4、員工繳付購股資金,一般應用現金支付,也可用企業結余的工資基金按企業自定方案合理分配給職工作為購股資金;
5、企業向員工出具「員工股權證明書」,並將員工持股名冊上報上級部門備案。
在上述過程中,職工認購要分兩步走:職工按基本股配股比例、工齡、崗位首先認購自己可以的股票,認購結束後,即召開股東代表大會,選舉企業主要領導之後,按選舉出的職務再進行職務股的認購。企業職工內部股購買後一年可以在企業內部轉讓。
參考資料來源:網路-原始股
⑶ 什麼是股票內部認購價
股票內部認購價是指一家公司上市股票為100,而公司為了讓員工對公司有一種向心力,對公司就像對自己家一樣,保證公司穩步快速的發展,公司給員工的價格就是股票內部認購價,股票內部認購價會低於上市價而高於公司未上市的價格,如果上市前的價格是50,那麼股票內部認購價就是在大於50小於100.
⑷ 公司申請上市以前讓員工認購的股票是什麼性質
公司申請上市以前讓員工認購的股票的性質為原始股份,原始股份是公司在上市之前發行的股票,一般是公司內部人員持有,也有些公司把部分份額的原始股分給員工認購使其作為一種激勵制度來鼓勵員工,原始股都有禁售期,周期在一年到三年左右,所以在禁售期內原始股是不能夠在二級市場進行轉讓或者出售的。
拓展資料
一、原始股份與普通股份的區別
1、交易時間不同:原始股有一定的封閉期,一般是一年。 在此期間,這些股票不能上市交易,即在一年之後,這些股票可以上市交易,而普通股則遵循T+1交易規則,即可以在下一個交易日賣出 投資者購買的天數。
2、對象不同:原始股一般由公司員工或創始人持有,普通股投資者可以持有。
3、不同的價格:原始股價格一般遠低於普通股,分析價格可能是一元。
4、購買地點不同:原始股是公司在上市前發行的股份, 上市公司一般在一級市場向投資者發行股票,而普通股一般是在二級市場上投資者能夠購買的。
二、原始股的常見問題
1、如果公司進入了上市程序,認購原股會更劃算,關鍵是判斷上市的可靠性;
2、公司的認購價和未來發行價根據審計報告中的相關數據計算,原則上內部認購價應為發行價的折扣,比如是50%的話假設承銷商預計發行價為10元,內部認購5元,折價就是50元;
3、公司業績和市場決定股票能否升值的不確定因素較多;
4、原股份進入二級市場流通和套現是有期限的,有一個禁售期,一般為1-3年,不同的規定、不同的國家、不同的交易所、不同的行業有所不同;
5. 如果上市不成功,認購金是不會退還的,因為你已經屬於股東,但未上市的話控股股東或大股東也可能會要求回購股份;
6、股利根據公司年度業績進行分配,一般是由董事會決定是否分配或分配多少;股份分割按照持有的股份數計算。
一、原始股份與普通股份的區別
1、交易時間不同:原始股有一定的封閉期,一般是一年。 在此期間,這些股票不能上市交易,即在一年之後,這些股票可以上市交易,而普通股則遵循T+1交易規則,即可以在下一個交易日賣出 投資者購買的天數。
2、對象不同:原始股一般由公司員工或創始人持有,普通股投資者可以持有。
3、不同的價格:原始股價格一般遠低於普通股,分析價格可能是一元。
4、購買地點不同:原始股是公司在上市前發行的股份, 上市公司一般在一級市場向投資者發行股票,而普通股一般是在二級市場上投資者能夠購買的。
⑸ 為什麼上市公司內部人員認購公司股份價格那麼便宜
呵呵 為什麼現在這么多做風險投資。原因就在於此 公司上市 你不可能1倍市盈率發行股票吧 有的高新企業 100倍的市盈率 你投1元 就可以變成100元 當然 還有其他原因!
⑹ 公司准備上市,內部認購原始股需要注意什麼
一旦一家公司發展到一定規模的話,他們就會有融資的需求,在這個時候,很多公司都會選擇上市,因為上市公司相對於普通的公司而言,更加容易籌集到資金,有利於企業的長遠發展。但是對於公司上市,因為涉及到很多普通公眾的利益,所以也很有很多的要求,而公司內部也需要購買一定的原始股。那麼購買原始股有什麼樣的要求?接下來可以一起看一下。
一、認購價格是否合理很多公司而言,他們會在上市之前發布一定的內部原始股,但是這個原事故很多時候,公司其實是出於一種融資的要求,而且大部分公司的原始股是因為這些公園事故,他是作為一個員工的激勵,比如說這些員工是公司的技術型人才,會通過這種股票來激勵他們繼續為公司賣力。
我們首先要明確的就是原始股,它是一場投資,既然是投資,就要明確這一次投資究竟是否值得去投。所以大家在認購內部員事故的時候,要考慮這些因素。
⑺ 公司上市前內部員工認購的股權,如果沒能上市怎麼處理
1,如上市成功,認購的股票是否以1:1的比例轉為上市後的流通股?
上市前認購的股票,在上市後的股數是不變的,但是所佔比例會下降。比如,上市前公司有2億股,你有100萬股;上市後又融5000萬股,那麼你還是有100萬股,但是佔比的分母從2億增加到了2.5億。
2,上市後可以馬上拋售嗎?如果不能,要等多久?
公司法規定公司公開發行股份前已發行的股份,自公司股票在證券交易所上市交易之日起一年內不得轉讓;公司董事、監事、高級管理人員應當向公司申報所持有的本公司的股份及其變動情況,在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有本公司股份總數的百分之二十五;所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員離職後半年內,不得轉讓其所持有的本公司股份。
3,如果不能成功上市,那認購股票的資金能不能收回?需要什麼條件?
如果不能上市成功,就按照股份有限公司的規定,股票只能轉讓,一般來說公司內部人員有優先權購買。
⑻ 內部員工認購公司股票!三年不能拋售
是的,這是交易制度的規定,內部員工認購公司股票屬於限售股,需要有36-48個月的限售期。
⑼ 公司新三板上市,股票發行,先內部員工認購,我有機會認購一部分,想問一下這個劃算不本人對股票一點不
員工認購的股票應該是很劃算的,相當於原始股還未被炒作過,上升空間無限。祝你好運!
⑽ 股票的發行價和內部認購價有區別嗎
沒有內部認購價格。
股票發行價是指股份有限公司發行股票時所確定的股票發售價格。此價格多由承銷銀團和發行人根據市場情況協商定出。由於發行價是固定的,所以有時也稱為固定價。發行價如果定得低,公司上市融資的目的就不能達到,失去上市的意義。
但是,如果發行價定得過高,就沒有人願意買,也照樣融不到資。因此,根據市場的接受能力,參考同類公司的市場價格,考慮各種因素之後,定一個折中的價格,既滿足融資的需要,市場又能接受。
(10)寒武紀股票員工內部認購價擴展閱讀
股票發行價格是股票發行計劃中最基本和最重要的內容,它關繫到發行人與投資者的根本利益及股票上市後的表現。若發行價過低,將難以滿足發行人的籌資需求,甚至會損害原有股東的利益;
而發行價太高,又將增大投資者的風險,增大承銷機構的發行風險和發行難度,抑制投資者的認購熱情,並影響股票上市後的表現。
因此,發行公司及承銷商必須對公司的利潤及其行業因素、二級市場的股價水平等因素進行綜合考慮,然後確定合理的發行價格。
我國確定股票發行價格多採用兩種方式:
一是固定價格方式,即在發行前由主承銷商和發行人根據市盈率法來確定新股發行價格: 新股發行價=每股稅後利潤×發行市盈率。
二是區間尋價方式,又叫「競價發行」方式。即確定新股發行的價格上限和下限,在發行時根據集合競價的原則,以滿足最大成交量的價格作為確定的發行價。