⑴ 順豐分公司老闆把股票低價出售給自己員工合法嗎
這如果是其自己的股份，順豐老闆有權利自由買賣自己的股份，但屬於減持的話應當提前公告，如果股票的性質是員工激勵，應通過董事會審議，及股東大會投票表決。
⑵ 大股東減持股份對股票是好還是不好
股東的減持對股票的的影響有好有壞，需要具體分析，不是所有減持都是利空！有的減持甚至是利好！減持分為幾種情況，不同情況需要不同對待！
1、股權結構減持
這類公司通常都是家族性企業，董事長，董秘等高管們都是一家人，導致上市公司股權非常集中！(以嶺葯業 四方科技 等都是家族企業)通常高管們持股能達到70%左右，對外流通的股票只有30%，數量非常少！所以就導致一種情況，這種股票非常好，但是我們機構沒有辦法買！而大股東減持後，就釋放出足夠的流通股，讓我們在市場中能拿到足夠的籌碼！比如股東減持10%，釋放出1000萬股，那麼你買入800萬股，對股價都沒有任何影響，我們就可以悄悄吸籌建倉！
2、大股東改善生活
這種也是實實在在的，很多上市公司高管，都是當年跟隨董事長20-30年，把公司從一個小作坊企業，奮斗到上市，非常不容易！上市分配股權作為獎勵，3年鎖定期一過，他們減持也是想改善生活！老闆為了鼓勵基層員工，上市後直接獎勵他股權！他的股份比一些中層管理領導還要多！這種減持，我們作為機構投資人很理解！只要不是惡意套現減持，都沒事，對股價沒有影響！
3、減持煙霧彈
還有一種減持非常有意思，我們不好去評價它減持的目的，但是減持公布後，股價短期大跌之後，然後就是暴漲！所以我們不好確定，高管們當時減持的目的是什麼？為什麼在公司股價最低，業績馬上反轉的時候減倉！高管減持比例不超過1%的，感覺是利空！減持規模太小，其實對股價中期走勢，沒有任何影響！但是散戶習慣性覺得減持就是利空，認為是高管惡意套現！這種股票通常短線下跌1周時間，然後就是繼續創新高！
4、股東們減持的股票如果被市場所消化，那麼股票的價格就會再次走高，會強化股票的上漲趨勢；
5、盤活了股票的籌碼。股東手中的股票減持之後，股票的籌碼就會在市場中開始流通。
6、股東減持會對股票的價格有大的打壓，短期內很難上漲。
⑶ 董事長減持股票意味什麼
董事長減持股票意味著公司的經營狀況可能出現重大問題或股票有較大的可能持續下跌，投資者需要注意迴避可能出現的價格風險。
減持本身就是一種利空意味濃重的行為，這意味著股票的持有人對股票抱有十分濃厚的懷疑態度，認為股票未來的上漲空間是極為有限的，甚至有可能面臨著下跌的風險。因此，為了確保當前的利潤能夠不流失，迴避將來可能的下跌風險，股票持有人選擇在目前點位減持股票以迴避風險和確保利潤。持股數量越大，對公司的了解越多，信息越豐富，這種減持行為背後所包含的負面意義也就越深，負面信號也就越濃重。
而董事長是公司的頭號人物，對公司的日常經營狀況和財務狀況都有著十分深入的了解。因此如果董事長主動選擇減持股票，就可能意味著公司出現了較大的問題。但是暫時還沒有向公眾或其他股東進行宣布，董事長由於工作的便利率先得知了這個消息。而董事長判斷這個消息可能會對股票價格產生重大的負面影響，因此率先減持股票。換言之，這至少意味著公司董事長對於公司未來的股價走勢沒有信心或者持負面態度。
所以如果投資者發現有東公司董事長主動減持股票的行為，那麼就要可能小心可能到來的經營風險，財務風險以及股票價格風險。
【拓展資料】
董事股票減持意味什麼意思，指股東比例過高，包括大股東出售其股份，減持比例稱為減持，這種行為對股價的影響遠遠大於中小型零售股減持。
什麼情況不允許減持？
有下列情形之一的，上市公司大股東不得減持股份。
1.上市公司違法行為並向中國證監會提起訴訟的，不得減持。
2.主要股東因違反本所業務規則被本所公開譴責不滿3個月。
3.法律、行政法規、部門規章、規范性文件和學會章程規定的其他情形。
⑷ 求教，如果股票有股東減持，是利好還是利空
你好，減持股份是指股份公司股票的持有者對所持有的股票部分進行轉賣，減少對該公司的控股權。
上市公司減持即減倉是指賣掉一部分的股票，從中贏取利潤。一般來說，大股東以及重要股東減持上市公司股票的行為從這幾個角度來理解。
一方面可能是公司由於缺錢用減持來補漏洞，或是有對公司的未來不看好的可能性進行減持，這種情況屬於較麻煩的，對普通散戶來說是不好的信號;另一方面是，在牛市大漲的情況下，重要股東卻進行減持，那麼散戶們也要關注了，因為這可能是公司股價已經被高估，出現了泡沫情況，進行及時退市。
還有種情況就是上市公司的大股東或重要股票持有人以及公司高管進行純粹的套現行為，正常情況下，長期影響不大，但是這種情況短期可能影響價格波動。
一般來說，大小股東的減持股價會下跌，因為會增加大量賣盤打壓股價。尤其是大股東，不同股東的減持造成影響也有差異，較大股東持倉變化，一方面會影響散戶投資情緒，一方面使得資金變動量較大，短期內影響更大。
風險揭示：本信息不構成任何投資建議，投資者不應以該等信息取代其獨立判斷或僅根據該等信息作出決策，不構成任何買賣操作，不保證任何收益。如自行操作，請注意倉位控制和風險控制。
⑸ 新三板大股東減持股份,通過大宗交易低價轉讓給員工,合理嗎
新三板大股東減持股份,通過大宗交易低價轉讓給員工,合理嗎？這個應該是合理的，但是大股東並沒有太大的損失，大股東減持大宗交易給員工持股了，相當於大股東讓渡折價一些權益給員工持股，從經營層面上有利於凝聚員工信心，控股權本質上不管大股東還是員工都無變化左右倒右手而立，減持價格給員工也不算離譜，對於多數股東無益也無害。所以說新三板大股東減持股份,通過大宗交易低價轉讓給員工是合理的。
⑹ 公司高管減持股票意味著什麼
1.在股票市場中，高管減持有可能說明上市公司高管不看好公司後續的發展，或者認為現階段市場對於公司的估值較高，從而選擇二級市場減持套現。通常情況下，股票高管減持時，會使股票資金面出現缺乏性，降低其他股東的信息程度，大部分會影響股票價格出現下跌，造成利空性影響。
2.高管減持是指高管在二級市場上賣出自己公司股票的行為，是一種利空消息，很明顯這並不是一件好事。 作為本公司的投資者來說，自家公司的高管賣出了本公司的大量股票，投資者們就應該要注意了，畢竟公司是在他們自己的手裡管著的，真正有什麼問題，也就只有他們才知道。如果說出現高管大量賣出股票的情況，作為投資者肯定是要擔心了。
3.大批量高管的離職減持，不利於上市公司的穩定發展，也違背了我國創業市場的設立初衷。創業板市場的推出主要是為了解決中小企業融資難的問題，並加速創新技術向產業化的轉變以及加速我國經濟的穩定增長。
4.然而，創業板企業接連不斷出現高管減持的問題，使其成為以上市、達到解禁日為目的的「短視」公司。更有甚者，高管通過內部消息或者粉飾業績等手段拉高股價，再進行減持。對創業板市場的長期穩定發展造成危機，甚至對資本和社會的穩定性造成破壞。
拓展資料：
1.高管減持有兩種方法：在職拋售以及辭職套現，這個問題還是得具體問題具體分析。 如果作為一個業績比較差的公司，高管的減持是在職拋售，那肯定是會對股票有比較大的負面影響的，因為在這時候高管減持肯定是因為公司基本上是沒有挽救回來的希望了，也沒有信心挽救了，所以才會宣布減持計劃。
2.高管減持股份的方式分為：集中競價交易減持、大宗交易減持、協議轉讓減持。集中競價交易減持是高管通過證券交易所交易系統進行的股票轉讓。而大宗交易減持是高管通過證券交易所大宗交易系統交易進行的單筆買賣申報數量不低於30萬股或者交易金額不低於人民幣200萬元的股票轉讓。而協議轉讓減持是高管通過與投資者達成一致意見後在中國登記結算機構辦理過戶交割進行股票轉讓。
⑺ 大股東減持是利好還是利空啊
轉讓的對象不同,那麼所釋放的多空信號也是不同的,這個不能一概而論。 如是直接轉讓給二級市場的話,肯定是利空了,建議拋出。 如果是轉讓給另外一家機構或者投資人的話就是利好,可以繼續持用。說明股權結構有變更了,但是會提升業績,是大利好
⑻ 公司高管減持股票是利好還是不好
是不確定的。
在股票市場中，高管減持有可能說明上市公司高管不看好公司後續的發展，或者認為現階段市場對於公司的估值較高，從而選擇二級市場減持套現。通常情況下，股票高管減持時，會使股票資金面出現缺乏性，降低其他股東的信息程度，大部分會影響股票價格出現下跌，造成利空性影響。
但是，如果上市公司股票基本面較好，成長性較好，市場股票價格估值處於較低的階段。那麼，這一類的股票解禁對股票價格，通常沒有多少的負面影響。股票解禁後，如果限售股股東減持套現，那麼會有市場看好的該股的大資金進行接貨，這樣並不會使股票價格出現大幅下跌。
大批量高管的離職減持，不利於上市公司的穩定發展，也違背了我國創業市場的設立初衷。創業板市場的推出主要是為了解決中小企業融資難的問題，並加速創新技術向產業化的轉變以及加速我國經濟的穩定增長。然而，創業板企業接連不斷出現高管減持的問題，使其成為以上市、達到解禁日為目的的「短視」公司。更有甚者，高管通過內部消息或者粉飾業績等手段拉高股價，再進行減持。對創業板市場的長期穩定發展造成危機，甚至對資本和社會的穩定性造成破壞。
【拓展資料】
高管減持股份的方式分為：集中競價交易減持、大宗交易減持、協議轉讓減持。集中競價交易減持是高管通過證券交易所交易系統進行的股票轉讓。而大宗交易減持是高管通過證券交易所大宗交易系統交易進行的單筆買賣申報數量不低於30萬股或者交易金額不低於人民幣200萬元的股票轉讓。而協議轉讓減持是高管通過與投資者達成一致意見後在中國登記結算機構辦理過戶交割進行股票轉讓。
⑼ 大股東減持股票意味著什麼
減持股份是指股份公司股票的持有者對所持有的股票部分進行轉賣，減少對該公司的控股權。
上市公司減持即減倉是指賣掉一部分的股票，從中贏取利潤。一般來說，大小股東的減持股價會下跌，因為會增加大量賣盤打壓股價。尤其是大股東，不同股東的減持造成影響也有差異，較大股東持倉變化，一方面會影響散戶投資情緒，一方面使得資金變動量較大，短期內影響更大。
拓展資料：
股東減持是利好還是利空：
股東減持對股票的影響不確定，可能會產生利好的影響，也有可能會產生利空的影響。
如果大股東通過減持來彌補上市公司的漏洞，或者對上市公司的未來不是很看好的情況下進行減持，則會是一種利空消息。如果大股東認為公司的股價被高估了，具有較大的泡沫，進行減持操作，則可能會是一種利空消息。
如果股東進行減持純粹是一種套現的行為，則可能會是一種利空消息。比如他自己不看好公司的前景，趁現在還在相對的高位，套點票子避免太大的虧損；比如他缺錢花了。想買個房、買個車，反正就是手頭錢不夠。不過一般公司股東是不會缺這點錢的，他缺很有可能是公司經營不善，才會導致他套現，也是利空的。
如果該股流通盤比較大，大型機構或者國資產股比較多，前期股價上漲的幅度不是很大，進行少量的減持對該股產生的利空影響比較小；通過減持來進行員工股票激勵、或者投入產業創新，則有可能是一種利好消息。
雖然股東減持對股票有一定的影響，但最主要的還是自己要掌握一定的技巧，比如投資者要設定個人投資目標，確定投資數量，建立心理預期；股票不要一次性買入，要分批購買；要學會利用工具，懂得看行情，做到心裡有數；要有自我判斷，不要人雲亦雲，不要盲目跟風；要根據市場的方向決定自我是否要追漲，要理性看待等等。
雖然有很多人在股市裡賺到錢了，但它畢竟是一個投資，不是所有人進去都能賺錢的。在進入股市之前一定要先學習相關的專業知識，不要盲目去投資，要做到謹慎入門，理性看待漲跌。