1. 公司要股改上市,讓員工出資先行購買股份,這事情靠譜嗎
這個要看情況,如果是公司經營前景較好,那改為股份制後作為職工自然就是股東了,那時候就不看你的什麼工齡,貢獻來分配了,更多的是按你所持有的股份來分紅利和股利,這是最好的模式了,也就是內部股份,一旦公開發行股票,那就按市場來定價了,我認識的單位一些職工購買的原始股成本價幾塊錢,甚至於有一塊多塊的,股票發行上市後,就翻了好幾倍,還有數十倍的,當然這要分析你們公司的運作前景。我怕誤導你。個人覺得,如果公司能股改上市的話,一般都會有好結果,畢竟從市場上融資來得快,成本低,比銀行貸款好,這樣公司前景就會更好。如不能把握此次創富機會,那今後公司股改後,就是靠資本說話了,職工的貢獻是沒有什麼話語權的。僅供你參考,具體如何買,買多少要靠一些專家的權威評級或支招,畢竟任何事物都是有風險的,特別是在投資領域。希望對你有幫助。
2. 公司准備上市,員工買原始股好嗎
關於你的這個問題,先說下我的親身經歷。所在企業上市後,老總和我們說,買點吧,支持一下自己的企業。我們沒當回事兒,那時候股價在3、4元左右。半年後,股價7元,再過半年,股價20多元。最高處,股價不敢想像。
一般來說,大部分公司原始股相比上市後的股價來說是非常便宜的,很多上市公司的原始股東一上市,就會套現不少,而最終給他們買單的都是高位接盤的散戶投資者。所以有老闆給予員工買原始股的機會,這真的堪比發年終獎,如果該老闆是一味有擔當、有格局的好老闆,而且公司的確是准備上市A股,招股說明書也已經發布了,上市公司也通過了發審委的審核,那麼可以毫不猶豫的去買,最終公司上市之後,獲利將會非常豐厚。
如果公司頒布相應的合同,不是對賭的協議,不能上市可以退款,那麼也是可以考慮買的,如果沒有這樣的補充條款,那麼個人建議只能少買一點。
3. 公司要上市,員工買原始股好嗎
公司要上市,員工買原始股是比較好的,因為公司上市以後,原來的股市應該也是與公司只有直接關系了,所以你們也是比較保險