❶ 公司讓員工購買原始股
主要看這個新公司是怎麼操作的。如果這個公司就是用來統一管理職工股票的,應該沒有什麼問題。不過這個公司和職工之間應該有個什麼協議,至少不能夠未經職工同意就賣出股票。如果是這樣,那你們的母公司上市後,這個新公司也是公司股東。股票解禁後應該按照每個職工的股份多少分配到個人。不過不排除股票不分配到個人,而是由這個新公司統一管理和操作,盈利虧損清算後分配給職工。
❷ 上市公司鼓勵員工買自己公司的股票違法嗎賠錢公司給補差額違法嗎
不違法,相當於是兜底回購,很多公司在干這種事情。
❸ 我是富士康集團鴻海內部職工,公司為鼓勵員工每年都會給我配一些股票,可股票一隻都在跌,這是為什麼
呵呵!開始動援工人買股票。這不是扯淡嗎?最好別買。在等等。即使可以買了,這別買這樣的股票。畢竟你有原始股了。其實也沒有多大用。就是可以優先分紅。出售還有一定的不方便吧!
❹ 勸員工買自家股票算不算違規
引誘和誤導客戶買賣股票,都是違反證監會規定的。
❺ 我是電力公司一名員工,早在2005年公司號召員工集資,當時是5000元一股,我集了四股,也就是20
問:我是電力公司一名員工,早在2005年公司號召員工集資,當時是5000元一股,我集了四股,也就是20000元吧,在2010年由於我經濟困難,沒辦法就把我股份轉讓給我一個系統的一名員工,由於現在面臨改革,我就想把它買回來,就當時我們就簽訂了一份合同,每年分紅都是他所有,但是公司現在還是我的名字,請問我能買回來嗎
答:君同法律在線咨詢為您解答
公司股份轉讓辦理具體借鑒,中國有關法規根據中國的具體情況,對股份轉讓作出如下一些規定:
1.股東持有的股份可是以依法轉讓。股東轉讓其股份,必須在依法設立的證券交易場所進行;
2.記名股票,由股東以背書方式或者法律、行政法規規定的其他方式轉讓。轉讓記名股票,由公司將受讓人的姓名或者名稱及住所記載於股東名冊。但股東大會召開前30日內或者公司決定分配股利的基準日前5日內,不得進行股東的變更登記;
3.無記名股票的轉讓,由股東在依法設立的證券交易場所將該股票交付給受讓人後即發生轉讓的效力;
4.發起人持有的本公司股份自公司成立之日3年內不得轉讓。公司董事、監事、經理應當向公司中報所持有的本公司的股份,並在任職期間內不得轉讓;
5.國家授權投資的機構可以依法轉讓其持有的股份,也可以購買其他股東持有的股份。轉讓或者購買股份的審批許可權,管理辦法,由法律、行政法規另行規定;
6.公司不得收購本公司的股票,但為減少公司資本而注銷股份或者與持有本公司股票的其他公司合並時除外。公司若收購本公司的股票,必須在10日內注銷該部份股份,依照法律、行政法規辦理變更登記,並公告。公司不得接受本公司的股票作為抵押權的標的;
7.採取發起方式設立的公司,公司股權證的轉讓必須在法人之間進行;定向募集方式設立的公司,其股權證按其原持有人身份,可在法人之間以及公司內部職工之間轉讓,本公司內部職工持有的股權證不得向公司以外的任何個人發行和轉讓。以上兩種方式設立的定向募集公司在成立1年後,增資擴股時如需轉為社會募集公司,擴大股份的認購和轉讓范圍,應按法定條件和程序,經批准後方可進行,同時應將股權證換發為股票。公司內部職工的股份(除去職和死亡者的股份外),在公司配售後3年內不得轉讓;
8.國家股、外資股的轉讓需按國家有關規定進行;
9.股份有限公司自公司清算之日起不得轉讓。
❻ 2020年7日7日牧原股票還敢買嗎
短期價格挺高的,豬肉價格穩定,沒有大的上漲預期,所以不建議購買
❼ 給員工部分的激勵股票,員工要花錢買嗎
股權激勵自己要出錢;上市公司推行股權激勵的時候都是帶行權價格的,如果價格低於市場價則公告取消或調低。股權激勵是一種通過經營者獲得公司股權形式給予企業經營者一定的經濟權利,使他們能夠以股東的身份參與企業決策﹑分享利潤﹑承擔風險,從而勤勉盡責地為公司的長期發展服務的一種激勵方法。在不同的激勵方式中,工資主要根據經理人的資歷條件和公司情況、目標業績預先確定,在一定時期內相對穩定,與公司的目標業績的關系非常密切。獎金一般以超目標業績的考核來確定經理人該部分的收入,因此與公司的短期業績表現關系密切,但與公司的長期價值關系不明顯,經理人有可能為了短期的財務指標而犧牲公司的長期利益。但是從股東投資角度來說,他更多關心的是公司長期價值的增加。尤其是對於成長型的公司來說,而不僅僅是短期財務指標的實現。
❽ 我公司是500多人的礦山企業,現在讓員工以7.58元一股購買公司股票,准備明年在新疆新三版上市,這
首先你們公司上市成功幾率大嗎,如果確認可以上市的話,建議買一部分,但是如果公司近幾年財務狀況不是很好,上市可能不大,還是仔細考慮一下吧。 個人觀點,投資需謹慎
❾ 牧原股份股票可以買嗎
自打2020年9月以後,豬肉板塊有去無回的在走下坡路。每個持有豬肉股的股民都比較關注豬肉板塊的行情走勢。今天,就讓我們一起來探究一下豬肉板塊的龍頭公司--牧原股份。
在還沒有對牧原股份做分析之前,這里有一份我整理的養殖業行業龍頭股名單要送給大家,感興趣的朋友就打開鏈接領取吧:寶藏資料:養殖業龍頭股一覽表
一、從公司角度來看
公司介紹:生豬的養殖與銷售是牧原股份有限公司目前主要的經營項目,而經銷的產品包括商品豬、仔豬、種豬,是中國最大的自育自繁、工業化、一體化生產的生豬養殖企業,長期專注於生豬產業鏈垂直一體化布局。現牧原股份是一家主要以生豬養殖為主,集飼料加工、種豬育種、生豬養殖、屠宰加工等於一體的綜合型現代化企業集團,是國內豬業企業的方向標。
簡單介紹了牧原股份的公司情況後,大家不妨再看下牧原股份公司的優勢都在哪,有沒有投資的必要?
亮點一:一體化產業鏈優勢
一體化產業鏈能把公司各個生產步驟設置在可控狀態,在食品安全、疫病防控、成本控制及標准化、規模化、集約化等方面具備明顯的競爭優勢。擁有一條集飼料加工、生豬育種、種豬擴繁、商品豬飼養、生豬屠宰等多個環節於一體的完整生豬產業鏈,並擁有自動化水平較高的豬舍和飼喂系統、強大的生豬育種技術、獨特的飼料配方技術。
亮點二:突出的地域、市場、生產管理以及人才等方面的優勢
公司位於糧食豐產地區,導致飼料成本比較低;在行業以及市場上認可度和知名度都居高不下;關注人才的引進和技術的發展,擁有穩固的生產管理和一支能力強大的技術人才隊伍等,由此使本公司在疫病防控、產品質量控制、規模化經營、生產成本控制等方面擁有明顯的競爭優勢。
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二、從行業角度來看
豬肉養殖業屬於永續經營性行業,行業的需求跟隨著國民經濟水平和生活水平的上升,是持續的擴增的的。牧原股份作為該行業的先鋒,其行業佔有比率要高於其他企業,將直接受益於消費需求的擴大。在行業市場當中,它的集中度不高,行業發展沒到頂峰,發展空間大。
三、總結
總之一句話,牧原股份,它是豬業里的先鋒,無法撼動它的地位,在高速擴張之下的低成本控制能力是具備的,從基本面看的話,它確實是一家挺好的上市公司。目光放的長遠一點,其股價與行業周期,兩者之間存在比較強的相關性,建議投資者多加關注,靜待豬周期底部的寶貴配置機會。
但是文章具有一定的滯後性,若是大家想更加清楚的了解牧原股份的未來行情,那麼就動動小手點擊鏈接,有專業的投顧幫你診股,看下是高估還是低估了牧原股份的估值:【免費】測一測牧原股份當前估值位置?
應答時間:2021-08-19,最新業務變化以文中鏈接內展示的數據為准,請點擊查看