1. 員工持股計劃的股票從哪來
員工持股計劃的股票大多數是從二級市場買的。也有的是通過大宗交易接盤實際控制人或其他股東減持的股票。員工持股一般自買入後鎖定期12個月。
2. 員工持股計劃是利好嗎
答：您好，利好是指刺激股價上漲的信息，如股票上市公司經營業績好轉、銀行利率降低、社會資金充足、銀行信貸資金放寬、市場繁榮等，以及其他政治、經濟、軍事、外交等方面對股價上漲有利的信息。
員工持股計劃應該是利好。上市公司推出員工持股計劃，需要大批從二級市場回購股票，這在短期內能夠為市場帶來增量資金。長遠來看，員工持股計劃的主要意義是在於完善公司治理結構，提高員工積極性。
一、利好因素
1、產業鏈上下游的並購（不包含跨界並購）
2、被巨頭入股或者注資的。
3、上市公司大股東增持
4、上市公司回購並承諾到期後注銷，且不作為員工刺激方案。
5、業績超預期
6、10送10，甚至10送20
7、大股東轉讓，最好是轉讓給國企或者巨頭公司
8、拆分子公司或者參股子公司上市
9、剝離不良資產
10、st摘帽
11、上市公司舉牌
12、質押比例、商譽規模逐漸降低
13、首次進入融資融券標的，或首次進入明晟指數等外資的股票池。
14、機構調研頻率持續增加的
15、新進大機構股東和QFII股東
二、利空因素
1、各類財務業務造假
2、各種商譽暴雷
3、質押爆倉
4、內幕交易
5、操控股價直接被證監會處罰，甚至被突然st的。
6、業績大幅低於預期，或連續兩年或者以上虧損被st的，有可能退市的。
7、大股東及董監高減持
8、定增到期減持
9、大小非解禁
10、債轉股
11、上市公司股價接近或者低於1元
12、大股東被證監會刑事立案調查
13、董監高或公司核心技術人員離職
14、上市公司幫子公司擔保
15、質押率越來越高
16、公司負面新聞，問詢函不斷
17、賬上有大量現金還借巨額貸款
18、公司股東向市場借出大量的券
19、股東被司法凍結，或上市公司資產被司法查封。
3. 職工股權激勵限售股受到減持新規的約束嗎
根據你的提問，經邦咨詢在此給出以下回答：
減持新規的意義，在於謀求資本市場的最大平衡，以維持資本市場的穩定發展，從而為資本市場的更大改革贏取時間。減持新規的出台將對資本市場行為產生巨大的影響，各細分市場定會根據自身的特點謀求轉型，以適應在嚴監管時代的到來。具體而言，主要有以下幾點影響。
第一，對於上市公司來說，大股東短期迅速減持難度增加，同時股東通過大宗交易減持將面臨折價提高的局面。由於減持新規拉長了市值管理的期限，這勢必會增加各方的成本，因此上市公司對市值管理的需求可能會下降。股權激勵方式中的上市公司股權激勵和員工持股計劃受到新規的影響並不大。首先，上市公司股權激勵都是分期行權，離職後無法及時減持，不會影響方案的設計和執行。其次，對於員工持股計劃，並不是員工直接持有上市公司股份，該調整對員工持股計劃也不會產生影響。
第二，對於股票二級市場來說，2013年起的多項政策出台及寬松的貨幣環境使得上市公司融資呈現井噴式增長，與之伴隨而來的則是很多不規范的套利模式和不理性的投資參與者，實施細則的出台有助於及時防範相關風險，在短期將大幅緩解解禁壓力，市場有望企穩反彈。對於中期市場來說，流動性邊際收緊、盈利回落仍將制約股市上行，在市場繼續震盪中，個股表現或將出現分化，實業經營能力將成為市場衡量個股價值的基本出發點。行業前景好、公司治理能力強、有內生增長能力的上市公司將獲得更多資金青睞。在更加長期的市場發展中，監管政策的規范有助於資本市場更加健康的發展，減持限制會降低股份的流動性從而倒逼二級市場標的、乃至一級市場項目的重新估值，推動金融更好地服務實體經濟。
第三，對於債券市場來說，當前利率債已經出現了相對的配置價值，而信用債則需要從票息、久期和違約風險三個維度來尋找潛在的投資機會。2015年以來，可交換債(EB)發行方式逐漸興起，私募EB成了一種股東減持的替代手段，部分上市公司大量發行私募EB，並通過換股實現變相減持。本次新規將EB納入監管，意味著可交換債已真正進入監管重點關注的領域。減持新規的出台使得可交換債的退出期限拉長，其進入轉股期後的轉股收益也將產生分化，可交換債因兼具減持和融資功能帶來的井噴局面將大不如前。
第四，對於定增市場來說，從2月18日再融資新規，到《上市公司股東、董監高減持股份的若干規定》，監管層已從各個方面對定增市場做了規范，短期內新規將給這一市場帶來陣痛。然而，監管機制的不斷完善，約束了追求「套利」定增等不合理的行為，平衡了之前過於有利於機構和大股東的市場生態。除了後續的解禁壓力之外，定增與IPO的失衡一定程度上會扭曲市場的融資功能。因為定增的要求比IPO低，一些上市公司反復通過定增圈錢，推升了殼資源價值的同時扭曲了市場整體估值體系，加之定增往往伴隨著高杠桿，客觀上也與當前的金融去杠桿趨勢相違背。因此，新規的作用不僅僅體現在緩解和分散市場解禁的壓力，其實監管層更希望看到的或許是市場回歸價值，留住那些不著急變現而踏踏實實做事的企業。
第五，對於一級市場來說，減持新規增加了持股的時間成本，一定程度上降低了一級市場PE參與股權投資的積極性，一級市場的股權可能面臨一定的重新估值的壓力。同時，現有的定增產品將面臨流動性風險增加，可能需要產品在機制上重新進行安排。
以上就是經邦咨詢根據你的提問給出的回答，希望對你有所幫助。經邦咨詢，17年專注股改一件事。