❶ 母公司如何購買子公司股票（詳解母子公司股權交易流程）
母公司和子公司是指在股權結構上存在控制關系的公司。母公司控制子公司的方式主要有兩種，即直接控制和間接控制。直接控制是指母公司通過持有子公司的股權來實現對子公司的控制，而間接控制則是指母公司通過持有子公司的股權投資者的股權來實現對子公司的控制。
母公司和子公司的概念早起源於美國。20世紀初期，美國的一些大公司開始採用兼並收購的方式來擴張業務，從而形成了母公司和子公司的股權結構。隨著經濟全球化的加劇，母子公司股權交易在全球范圍內得到了廣泛的應用。
特徵與特點
母子公司股權交易具有以下特點和特徵
1.具有一定的壟斷性母公司通過控制子公司的股權，可以實現對子公司的控制，從而形成一定的壟斷優勢。
2.投資風險相對較小母公司通過持有子公司的股權來實現對子公司的控制，相對於直接投資而言，投資風險較小。
3.資本結構靈活母公司可以通過購買或出售子公司的股權來調整自身的資本結構，從而實現企業整體的優化。
母子公司股權交易廣泛應用於企業兼並收購、資本運作、資本市場投資等領域。例如，一些大型企業通過購買子公司的股權來實現業務擴張和產業鏈延伸；一些投資機構通過持有子公司的股權來實現對上市公司的投資。
母子公司股權交易作為資本市場的重要組成部分，一直是學術界和業界關注的熱點。目前，國內外學者在母子公司股權交易的定價、交易機制、監管等方面進行了大量的研究，取得了豐碩的研究成果。
展望與發展
隨著資本市場的不斷發展和完善，母子公司股權交易的應用和研究將會越來越廣泛和深入。未來，母子公司股權交易將更加註重信息披露、交易規范和監管制度的完善，同時也將更加註重社會責任和可持續發展。
❷ 國企員工能買別公司原始股嗎
不能。
國有企業在我國是禁止入股其他公司的，禁止國有企業職工投資與本企業有關聯關系的企業，以防止通過不當行為向職工持股、投資企業轉移國有企業利益國企職工不得持有子公司股權。也就是母公司員工可以持子公司原始股。
❸ 母公司員工可以持股子公司原始股嗎
國企職工不得持有子公司股權。也就是母公司員工可以持子公司原始股。國內首部國企改制職工持股規范即將出台。2019年12月31號，國資委在其網站上公布了《關於規范國有企業職工持股、投資的意見》(徵求意見稿，以下簡稱《意見》)。《意見》中明確，國企職工不得持有子公司股權，以防止將利潤往子公司傾斜，從而造成國有資產流失。
《意見》適用於國有獨資和國有控股企業，但國有控股上市公司實施股權激勵以及企業職工在證券市場購買股票除外。 只能持有所在企業股份 對於「國有資產流失」的問題，《意見》也從幾個措施入手予以了約束。首先，職工入股原則上限於持有本企業股權。如有需要，經過批准，也可持有上一級改制企業股權，但不得持有其所在企業出資的各級子企業、參股企業及本集團公司所出資其他企業股權。
「職工獲得激勵是可以的，但應與其貢獻相對應。在A企業做事情，不能從B企業獲得回報。」顧亮分析說，這一措施的本質就是「避嫌」，避開因產權關聯而可能導致的利益輸送。如果職工在子公司持有股份，那就有可能通過種種方式，將母公司的利潤轉移至子公司，從而造成國有資產的流失。
禁止投資關聯企業 為杜絕關聯交易和斬斷利益輸送，與此相關的「避嫌」措施還有，「國有企業不得以企業名義組織各類職工投資活動。禁止職工投資與本企業有關聯關系的企業。」 根據這一條規定，國有企業職工不得直接或間接投資為本企業提供燃料、原材料、輔料、設備及配件和提供設計、施工、維修、產品銷售、中介服務的企業；不得投資與本企業經營同類業務或有其他關聯業務的企業。同樣，已投資上述企業的中層以上管理人員，自意見印發後1年內須轉讓所持股份，或者辭去所任職務。
國有企業剝離出部分業務、資產改制設立新公司引入職工投資，除主輔分離輔業改制按照國家有關規定執行外，新公司不得與該國有企業經營同類業務，從該國有企業取得的關聯交易收入或利潤不得超過新公司業務總收入或利潤的三分之一。
❹ 母公司能授予員工子公司股權嗎
不可以。
子公司在法律上獨立於母公司，所以他有自己的獨立的法人資格，並擁有獨立而完整的公司管理組織體系，因而在經營方面具有較大的獨立性和一定的靈活性。所以母公司不能授予員工子公司股權。
股權，是有限責任公司或者股份有限公司的股東對公司享有的人身和財產權益的一種綜合性權利。即股權是股東基於其股東資格而享有的，從公司獲得經濟利益，並參與公司經營管理的權利。