最新高管股票禁售期

『壹』 上市公司大股東持有股票多久不能賣

首發原股東限售股指開始發行前原有股東限制流通的股份，一般限售期長達三年。所以大股東持有的股票要上市三年後才能賣。

上市公司的股東通常被稱為「大股東和小非股東」。「大中小非股東」是指股權分置改革產生的限制性股份。

「小非流通股」是指持股低於5%的非流通股股東持有的股份，「大非流通股」是指持股超過5%的非流通股股東持有的股份

除了股權分置改革帶來的限制性股票外，a股市場也因首次公開發行和增發而充斥著限制性股票。其中，新股發行限售股分為兩種類型:原股東限售股和初始戰略配股。

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大多數股票的交易時間是：

交易時間4小時，分兩個時段，為：周一至周五上午9:30至11:30和下午13:00至15:00。

上午9:15開始，投資人就可以下單，委託價格限於前一個營業日收盤價的加減百分之十，即在當日的漲跌停板之間。9:25前委託的單子，在上午9:25時撮合，得出的價格便是所謂「開盤價」。9:25到9:30之間委託的單子,在9:30才開始處理。

如果你委託的價格無法在當個交易日成交的話，隔一個交易日則必須重新掛單。

休息日：周六、周日和上證所公告的休市日不交易。（一般為五一國際勞動節、十一國慶節、春節、元旦、清明節、端午節、中秋節等國家法定節假日）

『貳』 高管增持股票的鎖定期是多少

一般情形下，高管及股東增持股份的鎖定期為六個月，但在上市公司收購中,收購人持有的被收購的上市公司的股票,在收購行為完成後的十二個月內不得轉讓。
根據相關法律法規的規定，控股股東、實際控制人買賣上市公司股份，每增加或減少比例達到公司股份總數的1%時，股東持股變動達到5%時以及上市公司董事、監事和高級管理人員所持本公司股份發生變動時，應當在該事實發生之日起二個交易日內就該事項作出公告。
持股方在一定期限內不能將所持的股票轉讓出去，這一期限即為持股鎖定期。

『叄』 限制性股票為什麼規定禁售期

1、防止造假上市的一種措施。目前境內市場常規IPO，准備一年，排隊一年多，市後三年，總計約五年時間。企業很難做到持續性造假，因為成本過高。

2、防止公司高管或者機構在剛開盤時就套現，嚴重影響股價。

禁售期（鎖定期）：禁售期是指公司員工取得限制性股票後不得通過二級市場或其他方式進行轉讓的期限。根據我國《上市公司股權激勵管理辦法（試行）》的規定，限制性股票自授予日起，禁售期不得少於1年。

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對於限制性股票的征稅方法，應明確以下幾個問題：

1、納稅義務發生時間。對於限制性股票，在授予日，公司員工就取得了公司授予的股票，只不過這些股票是有限制的，員工不能以任何形式轉讓並取得所得。

因此，在授予日，員工取得的限制性股票和國稅函〔2006〕902號文件所說的可公開交易的股票期權是不一樣的，它不是有確定價值的財產。因此，限制性股票的授予日不能作為個人所得稅的納稅義務發生時間。

對於限制性股票，只有在解鎖期內，員工符合股權激勵計劃的解鎖條件，公司對員工符合條件的限制性股票實際解鎖時，員工才實際取得了有確定價值的財產。因此，實際解鎖日為限制性股票所得的納稅義務發生時間。

2、應納稅所得額的確定。員工取得的限制性股票所得，應在實際解鎖日按限制性股票所對應的二級市場價格，作為員工授權日所在月份的工資、薪金所得，並按財稅〔2005〕35號文件規定計算繳納個人所得稅。

如果公司當初是按有償方式授予員工限制性股票的，可以扣除員工購入限制性股票時實際支付的價款。

3、應納稅額的計算。限制性股票所得應納稅額的計算和股票期權所得的應納稅額的計算基本是一致的。

需要關注的是限制性股票計算中的"規定月份數"，"規定月份數",是指員工取得來源於中國境內的股票期權形式工資、薪金所得的境內工作期間月份數，長於12個月的，按12個月計算。

參考資料來源：網路-限制性股票

『肆』 上市公司高管離職後買賣原公司股份受哪些規定限制

正常任期到期後，離職高管6個月內，其持有的股票全部鎖定，不能賣出，在二級市場上買入的股票也會100%鎖定。
6個月後，可賣出其持有的股票的50%；12個月後可賣出100%

『伍』 高管增持股票有多久的解禁期

禁止高管從事短線交易，高管不得將所持本公司股票在買入後6個月內（指最後一筆買入時點起算6個月內）賣出，或在賣出後6個月內買入（指最後一筆賣出時點起算6個月內）。
對於經驗豐富的老股民來講，都認識「股票解禁」這一股市術語。但是對於剛入市不久的投資者來說，可能就有點不太理解。學姐馬上來跟大家講解一下「股票解禁」，相信沒聽過的投資者朋友，耐心看了之後就會知道！開始之前送上一份機構精選的牛股清單：【絕密】機構推薦的牛股名單泄露，限時速領！！！
一、股票解禁是什麼意思？
從字面上看「股票解禁」，意思是在一定期限內上市公司或者大股東持有的股票本來是無法售賣的，可是在一定的期限後過後就可以出手了，這個我們稱之為「股票解禁」。「大小非」和「限售股」是解禁股票兩個種類。大小非是由於股改而產生的，這就是兩者的主要區別，限售股則是公司增發股份產生的。
（一）股票解禁要多久？
一般就是在上市時間為一兩年之後，絕大多數股票的解禁期都隨之而來了。新股限售解禁分為3次：
1、上市三個月後：新股網下申購的部分解禁
2、上市一年後：股票原始股的中小股東解禁
3、上市三年後：是股票大股東解禁

（二）怎麼看解禁日
在公司官網公告中可以知道股票解禁日，然而，很多的投資者跟蹤公司不可能只有一家，一個個點開官網下載公告非常麻煩，因此更加建議你查看這個股市播報，建議你添加自選股票，能夠非常智能的篩選出實用性信息，解禁日可以了解之外，還能詳細了解解禁批次、時間線：【股市晴雨表】金融市場一手資訊播報
（三）解禁當日可以馬上買賣嗎？
解禁後並不代表解禁部分的股票當日就能在市面上流通了，還要一段時間來考察，因為個股不同，具體時間也就不同。
二、股票解禁前後的股價變化
縱然解禁跟股價表現壓根不存在所謂的線性相關關系，但是針對股票解禁前後股價下跌的原因，下面三個方面可以告訴你：
1、股東獲利了結：通常情況下，限售解禁代表著更多的流通股進入市場，如果限售股東利潤豐厚，同時追求利潤的動力也會大大增加，慢慢的二級市場的拋盤也會變多，慢慢的公司的股價也會形成利空。
2、散戶提前出逃：出於對股東可能會拋售股票的擔心，這樣就會造成中小投資者在解禁到來前提前出逃地隱患，導致股價提前下跌。
3、解禁股佔比大：在這之外，解禁市值越大，致使解禁股本占總股本的比例越大，從而導致股價的利空也越大，
三、股票解禁是好還是壞？可以買嗎？
股票解禁它的核心就是增加了二級市場中股票交易的供給量，要根據實際情況而定。比方說，解禁股的主要是小股東，在解禁之後，他們手中的股票也許會被拋出，以至於股價下降；相反，倘若持有解禁股的主要是機構或者國有股東，他們為了保持較高的持股比例，不會把手中股票輕易拋出，對股價具有穩定的作用。簡而言之，股票解禁對於股價究竟是利好還是利空，我們不能隨便判斷，因為多方面的因素都會更改它的走勢方向，我們一定要結合眾多的技術指標來進行深入分析。如果真的無法來判斷的話，這個診斷股票平台就可以直接進入，輸入股票名稱獲取股票最新狀況：【免費】測一測你的股票當前估值位置？

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『陸』 高管增持股票有多久的解禁Ɯ

根據《證券法》規定，上市公司董事、監事、高級管理人員、持有上市公司股份百分之五以上的股東，將其持有的該公司的股票在買入後六個月內賣出，或者在賣出後六個月內又買入，由此所得收益歸該公司所有，公司董事會應當收回其所得收益。因此，上市公司高管增持股票期限為6個月，時間以買賣交易的最後一筆開始計算。

溫馨提示：入市有風險，投資需謹慎。
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『柒』 對於高管持有的股票買賣有哪些規定

如果高管持有的是原股東上市的限售股，參考以下規定：
首先是股改後的公司原非流通股股份的出售，應當遵守下列規定：
（一）自改革方案實施之日起，在12個月內不得上市交易或者轉讓；
（二）持有上市公司股份總數5%以上的原非流通股股東，在前項規定期滿後，通過證券交易所掛牌交易出售原非流通股股份，出售數量占該公司股份總數的比例在12個月內不得超過5%，在24個月內不得超過10%。取得流通權後的非流通股，由於受到以上流通期限和流通比例的限制，被稱之為限售股。
如果是IPO限售股: 則新股上市日起3個月，網下配售股票上市流通。上市日起1~3年，原股東的限售流通股陸續上市流通。限售流通股的鎖定期結束後，持股人可以直接按照市價減持，不需要支付對價。

至於買賣本公司股票的規定相關法律及責任如下：
《公司法》第142條規定：「公司董事、監事、高級管理人員應當向公司申報所持有的本公司的股票及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股票不得超過其所持有本公司股票總數的百分之二十五；所持本公司股票自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員離職後半年內，不得轉讓其所持有的本公司股票。」
《證券法》第47條規定：「上市公司董事、監事、高級管理人員、持有上市公司股份百分之五以上的股東，將其持有的該公司的股份在買入後六個月內賣出，或者在賣出後六個月內又買入，由此所得收益歸該公司所有，公司董事會應當收回其所得收益。」
證監會《管理規則》第八條規定：「上市公司董事、監事和高級管理人員當年可轉讓但未轉讓的本公司股份，應當計入當年末其所持有本公司股份的總數，該總數作為次年可轉讓股份的計算基數。」
證監會《管理規則》第十五條規定：「上市公司應當制定專項制度，加強對董事、監事和高級管理人員持有本公司股份及買賣本公司股票行為的申報、披露與監督。」
深交所《業務指引》第二十一條規定：「上市公司董事、監事和高級管理人員應當確保下列自然人、法人或其他組織不發生因獲知內幕信息而買賣本公司股份及其衍生品種的行為：（一）上市公司董事、監事、高級管理人員的配偶、父母、子女、兄弟姐妹；（二）上市公司董事、監事、高級管理人員控制的法人或其他組織；（三）上市公司的證券事務代表及其配偶、父母、子女、兄弟姐妹；（四）中國證監會、深交所或上市公司根據實質重於形式的原則認定的其他與上市公司或上市公司董事、監事、高級管理人員有特殊關系，可能獲知內幕信息的自然人、法人或其他組織。」

『捌』 高管增持股票多久能賣

法律分析：董事、監事、高級管理人員和持有上市公司股份5%以上的股東，在買入後6個月內賣出所持上市公司股份，或者在賣出後6個月內再次買入所持上市公司股份的，所得收益歸上市公司所有，上市公司董事會應當收回收入。因此上市公司高管增持股票的期限為6個月，從最後一筆交易開始計算。首次戰略配股是指首次發行股票時向特定對象發行的股票。一般情況下，戰略投資者獲得配售股份的鎖定期為3至6個月。

法律依據：《中華人民共和國公司法》

第一百二十七條 股票發行價格可以按票面金額，也可以超過票面金額，但不得低於票面金額。

第一百二十八條 股票採用紙面形式或者國務院證彎禪告券監督管理機構規定的其他形式。股票應當載明下列主要事項：(一)公司名稱；(二)公司成立日期；(三)股票種類、票面金額及代表的股份數；(四)股票的編號。股票由法定代表人簽名，公司蓋章。發起人的股票，應當標襲銷明發起人股票字樣。

第一埋明百二十九條 公司發行的股票，可以為記名股票，也可以為無記名股票。公司向發起人、法人發行的股票，應當為記名股票，並應當記載該發起人、法人的名稱或者姓名，不得另立戶名或者以代表人姓名記名。

『玖』 股票禁售期意味著什麼

禁售期是指公司員工取得限制性股票後不得通過二級市場或其他方式進行轉讓的期限。根據我國《上市公司股權激勵管理辦法(試行)》的規定，限制性股票自授予日起，禁售期不得少於1年。禁售期股票特徵：有部分股票有限售期限，在該期限內禁止進入二級市場流通。限售期限一過，就可以買賣。所以企業購買限售期的股票後可以當做是可供出售金融資產核算。而且這部分股票也可以抵押，可以轉讓（只要不在二級市場）。

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股票分為哪些時間段：
1、有效期
除了採用直接入股的模式外，股權激勵一般都是以股權激勵計劃的方式呈現，而計劃一般都涉及到時間周期問題，大到國家的五年計劃，小到個人的周計劃、月計劃，總有一個時間限制，股權激勵計劃的有效期指的是整個股權激勵計劃的存在周期。比如：對於A股上市公司來說，整個股權激勵計劃的持續時間一般不能超過10年。
2、解鎖期、等待期
為了更好調動激勵對象的積極性，提高股權激勵對企業業績提升的效果，企業在實施股權激勵時，常常將股權激勵同企業年度業績的實現綁定在一起，通過分期、分批的方式，這樣就形成了解鎖期、等待期的時間問題。比如：採用限制性股份模式的，會設計一定的解鎖期，在授予後，分幾年進行解鎖，每年解鎖一部分，是否可以解鎖同公司和個人的業績考核情況關聯起來，更有利於促進企業的業績提升。採用股份期權模式也一樣，分批設置不同的等待期，每批過了等待期後是否可以行權同公司和個人的業績考核情況關聯起來。
3、禁售期
在股份解鎖或者期權行權後，一般會再設置一定時間的禁售期，來延長股權對激勵對象的綁定效果，防止激勵對象在股份解鎖或行權後將股份賣掉走人。對於上市公司來說，對高管等核心崗位售賣股份會有比較嚴格的要求。對於非上市企業來說，多數企業的股權激勵採用封閉的管理方式，不允許向外部員工售賣，設置禁售期的作用不是很明顯，一般也不會設置很長的禁售期。
4、出資期限、可行權期
採用限制性股份時，存在出資期限問題，採用股份期權模式時，存在激勵對象可行權期的問題，出資期限和可行權期主要考慮因素是激勵對象的出資問題，如果激勵對象的出資能力弱的，可以適當延長可行權期，留出足夠的時間讓激勵對象進行籌資。
5、服務期
為了更好地實現綁定人才的目標，在實施股權激勵的時候，常常會設計相應的服務期條款，要求激勵對象承諾在企業服務更長的時間，如果在服務期內離開公司，那麼會對股份的回購設置更低的價格。對於上市公司來說，由於不存在退出價格的差異，一般在股權激勵計劃中不設置統一的服務期條款，而是通過設置更長禁售等方式實現對激勵對象更長期的綁定。