南京金斯瑞科技股票

① 有沒有哪位高人知道南京金斯瑞生物科技有限公司怎麼樣待遇如何

1.是外企，總公司在美國，如果你的崗位對接國外，需要英語能力。
2.在哪兒工作，都需要看領導，如果領導OK，那都OK。這個是運氣。
3.工資待遇看能力，我知道的碩士工資都在一萬以上，尤其是這幾年公司有各種計劃，招來的新人工資很高。博士按年薪和獎金，不同等級和不同崗位不同，我知道的一個，每個月還款2萬多後，生活還很富裕。至於你能拿多少，我不知道，看崗位和待遇標准吧。
4.公司內部獎金很多，如果你是研發人員，各種獎金給你。如果你推薦人到公司也有獎金，是錢～如果你參加各種活動，會有各種獎品和卡。
5.我個人覺得公司不錯，但如果沒有一個好領導，活不下去。

② 南京金斯瑞生物科技有限公司是私企還是外企

南京金斯瑞生物科技有限公司是外企。

金斯瑞是一傢具有全球經營規模和國際領先地位的生物醫葯研發外包服務公司。並在中國、法國和日本設有分部。金斯瑞的客戶群已覆蓋全球100多個國家和地區的5700多個客戶及13萬家實驗室。客戶中60%是制葯及生物技術公司，全球排名前20位的制葯企業都是金斯瑞的合作夥伴。

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一、市場機遇

在過去的十多年中，各制葯公司研發的創新葯物數量在急速下降，相反，其研發經費卻呈飛速增長趨勢。降低葯物的研發經費，縮短葯物的研發周期是全球各制葯公司面臨的共同挑戰，因此醫葯研發外包服務的市場急劇擴大。

金斯瑞在完善的生產流水線，完整的一站式服務，持續改進的工作流程以及嚴格的知識產權保護措施的基礎上，建立了生物研究試劑、新葯篩選、靶葯優化、抗體葯物研發四大服務平台，保證了為醫葯研發人員提供完善的外包服務。

二、公司大事記

2002年在美國新澤西州成立；2002年開始全面提供基因服務；2004年在中國成立分公司；2004年開始為客戶提供蛋白服務；2004年開始為客戶提供多肽服務；2005年開始為客戶提供抗體服務；2008年成為美國最大的基因合成供應商。

2008年為客戶建立生物研究試劑、新葯篩選、靶葯優化、抗體葯物研發等CRO服務平台；2008年金斯瑞推出一系列行業內最先進的guaranteed-antibody服務；2009年隨著生產能力的提高，服務技術的優化，金斯瑞成為中國最大的生物醫葯CRO。

2009年，金斯瑞獲得AAALAC認證；2010年，第十屆中國企業「未來之星」；2011年，作為國內唯一一家受邀的商業機構參與全球酵母基因組人工合成計劃；2015年，在香港掛牌上市（股票代碼1548）；2018年，攜手美國院士組建生物科技研發公司。

③ 南京金斯瑞怎麼樣

南京金斯瑞生物科技有限公司(原金思特科技(南京)有限公司)創建於2002年,是一傢具有全球經營規模和國際領先地位的生物醫葯研發外包服務公司。

④ 你覺得南京金斯瑞在同行中處於什麼位置

金斯瑞是一家知 名的生物公司，在生物行業也算是領 軍企業，前幾年在香港成功上市，學生物的多少也都會有所了解，許多高校的實驗室都在用金斯瑞的產品。子公司傳奇去年疫情期間還成功在納斯達克上市了，創下了當時生物公司上市市值的紀錄，這還是很牛的。網路一下就知道，同類公司能做到這一點的也不多，整體未來發展可期。

⑤ 南京金斯瑞生物科技公司怎麼樣

公司的發展前景還是不錯的，目前的效益也不錯，南京、鎮江、上海都有分廠區，還有合資公司，子公司傳奇也有很好的研發成果，也上市了。上面的都基本跟我們這些看網路知道的沒啥關系，因為若是進公司高層的都是有一些超強能力的或者有某些領域的成就的人，才不用看知道來了解公司的情況，只有我們這些底層員工才會糾結。薪資待遇具體的不知道，但平均水平絕對不低，主要看學歷加工作經驗，差不多是有能力就拿得多，正式工五險一金，所有人端午中秋過年有福利，夏天有高溫福利（冷飲，哈哈）。不管到哪家公司都一樣，都是學習提升自己的時刻，就算金斯瑞不適合，自己也要學到寫東西，如果想著像國企一樣每天混吃等死，還能多拿錢，這里不適合；上班時間上部分生產部門會有早中晚夜班，別的基本上都是白班，鑒於效益好，就事情多，加班對於有些部門、有些崗位來說也是正常的，做不完嘛，如果想著拖著明天做，估計你也做不長了，需要自己想著優化流程，提高效率，實在太多跟上頭說明情況加人分攤，金斯瑞的大部分領導還是很靠譜的。管理上領導真多，分不清除，因為新成立的公司（十幾年），發展又超快，所以管理的制度不明確，出現新的情況較多，有些制度也不是能一直使用，所以經常改，領導層也經常相互「幫忙」，有些規章制度也不能全盤使用，有弊也有利，有些事還得靠領導們放水才能做，就看自己怎麼想。文化氛圍上，這個我很喜歡，不用穿廠服，開心，HR的文化宣傳太到位，到處都是HR的身影，還有各種社團，挺適合下班後想找人一起活動的人。
借樓說說想法。

⑥ 南京金斯瑞怎麼樣，好像大家的影像不是很好么。

沒有好不好，只有適合不適合。
CRO公司都差不多的德行，不過他們家算是規模化的公司里最不正規的罷了，老闆章方良業界口碑還是比較差的，樓主小心就是了

⑦ 南京金斯瑞在生物醫葯領域算不錯嗎

個人感覺在同行業算很靠前了，在生物醫葯領域金斯瑞擁有127項知識產權，並擁有多家分公司

⑧ 南京金斯瑞怎麼樣待遇如何，有沒有發展前景各位大蝦給點意見啊！

按人口比例來說，除非你賭上小概率事件：
對方的內部人士要出現在網路知道，還要看到你的問題，還要願意透露情況，
算一下有多少機會給你遇到？

待遇問題，按某位網友的建議，打電話問對方的人事，
這是他們的工作，他們最清楚，有解釋的責任，說的也最准確。
別人的說法都不可信，員工也未必完全清楚。

至於前途，你也不是買股票買成股東的類型，公司老總都不知道，何況你。