致伸科技股票

Ⅰ 有誰知道東莞東聚電子廠好不好待遇怎麼樣、

其實沒有好不好之說 因為不要想得那裡工資高 估計還沒有你家拿的工資高 只配悔是有個好的就是吃住不用擔心 每個場都有宿舍 和食堂 一旦簽合同 現在都是一年 沒有幾年那個衫消一說了 勞動法剛改了的
開始工資都不會很高 主要是你的晚上加班費 因為那裡電子廠都是台商居多 香港商等 他們可以使勁的用你們為他們幹活 把你們發揮到極致 但是工資卻不怎麼搞培塌正
但是你如果有學歷的話 做到管理就不一樣了 在電子廠混就要到管理層 工資會很高 還有銷售 工人一本都很低

Ⅱ 東莞東聚電子科技集團的介紹

東聚電子是由台灣股票上市的致伸科技股份有限公司在內地投資設立；公司自創立以來，即鎖定3C產品的專業領域答笑碰，並擬定資本大眾化、管理信息化、組織扁平化、生產效率化、研發市場化、經營專業化六大方針，從而使公司快清談速升坦成為世界級高水平的超級ODM 3C產品製造商。

Ⅲ 東莞東聚電子電訊製品有限公司怎麼樣

簡介：是由台灣股票上市的致伸科技股份有限公司於1989年11月在內地投資設立﹔公司自創立以來﹐即鎖定3C產品橋兄的專業領域﹐並擬定資本大眾化﹑管理資訊化﹑組織扁平化﹑生產效率化﹑研發市場化﹑經營專業化六大方針﹐從而使公司快速成為世界級高水準的超級ODM 3C產品製造商,
本集團下屬11個製造工廠(東莞石碣8家晌消睜+崑山2家+重慶1家)﹑2個研發中心(北京1個+廣州1個)及一個中國市場業務部；公司員工現達16000多人﹐其中大專以上學歷1800多人﹔研發中心技術人員已達300餘人﹔目前集團公司各工廠已分別通過ISO9000,QS9000,ISO14000, OHSAS18000等一系列國際認證。公司於98年導入全球最先進之SAP系統管理企業資源且於2001年底率先推行JIT（just in time）生產方式﹔
本集團公司是沿用美商制度及中國式管理成功的企業典範之一﹕重視人才的引進﹑培育及員工生涯發展﹐員工平均每年接受管理發展及專業訓練的時數達40小時以上﹐以提升公司整體管理及專業水準﹔公司實行5天8小時工作制﹔辦公室人員使用E-MAIL電子信箱及SAP系統與本集團公司及客戶﹑供應商互通資訊﹐是中國較早全面使用電腦化作業的高科技公司之一。
產品介紹（PRODUCTS INTRODUCTION）：
致伸東聚依託健全的國際化組織﹐憑借全球最先進的資訊化管理系統﹐基於龐大高效的研究開發隊伍﹐全方面注入"零缺點"品質觀念﹐經過不斷努力的新突破﹐產品在四大領域皆取得驕人成績。
影像產品﹕致伸成功推出各類型掃描器﹐是世界上第一家擁有全系列掃描器的製造商﹐產銷量位居全球第二﹔同時﹐致伸結合影像與電源控制等技術﹐發展四百萬像素以上的數位相機及手機攝像模組﹐廣受知名品牌大客戶喜愛﹐為全球主要製造商之一。
電腦輸入產品﹕致伸擁有完整系列的電腦滑鼠、鍵盤產品﹐受到多名電腦製造大廠的肯定﹐是全球第二大供應商。
家用及辦公自動化產品﹕致伸成功開發出全系列碎紙機系列﹐是世界第一大製造商。
電子通訊零組件產品﹕手機充電器及電源保護器﹐產銷量居世界第一位。PRIMAX走在科技最前沿﹐2000年致伸公司已完成無線通訊藍牙(Bluetooth)開發﹐並將其廣泛應用到多宴歲種電子產品﹐成為國內第一家完成藍牙技術整合的廠商。
成績的取得﹐乃是致伸東聚所有員工共同努力的結果。致伸東聚深信人才是企業最重要的資源與財富﹐唯有培養高素質﹐高能力的人才﹐致伸東聚的發展才更具有競爭性﹑發展性和永續性。
公司福利(COMPANY TREATMENT & WELFARE)﹕
薪資/晉升﹕按學歷、工作年限、個人潛力及市場行情從優敘薪，試用期1~3個月，試用期満,視表現進行調薪，一年一次普調及二次晉升調薪機會；
年終獎金﹕公司年終設有年終獎，年終獎金依員工全年績效考評成績(金額為月薪的1-3倍)於年終時統一發放；
節 假 日﹕ 公司提供所有法定假期，周六、日休息，五.一﹑十.一各提供5天假期﹔春節提供15天有薪的探親假,另有婚假﹑喪假和產假﹔請產假者享有3個月的全薪假期。
食 宿﹕公司為雇員提供食、宿，宿舍為大學公寓式，配有空調﹑電視﹑電話﹑洗衣機﹑飲水機﹑熱水器，以及個人專用衣櫥、電腦桌、書架、行李櫃、鞋櫃等﹔公司三餐均有補貼﹐中、晚餐標准為：2葷2素1湯﹔ 每月2次加餐，每周三加水果、飲料。
保 險﹕除按國家相關規定辦理社會保險(養老、醫療、工傷)外﹐公司還為全體員工辦有人身意外傷害商業保險﹔
康 樂﹕公司建有4個標準的燈光籃球場，以及圖書室﹑撞球室、乒乓球室﹑活動室、健身設備和電視房等，且每年定期舉辦藍球比賽、卡拉OK比賽、員工集體旅遊和年終尾牙晚會等，公司內設有醫務室(免費提供醫療)、郵政儲蓄所及進駐的」美宜佳」連鎖超市﹐諸多問題便可在尺步之內解決。
培訓/發展﹕公司員工平均每年接受管理發展及專業訓練的時數達40小時以上；平均每月選派核心、潛力人才5-10人到海外受訓﹐以提升管理水準及專業技能﹔公司為配合雇員意向及能力之發展，公司允許資深雇員於各事業部之間靈活調任。
鄭重申明：
近期發現有不法之徒冒用本公司名義，謊稱本公司，通過小靈通、行動電話通知應聘者面試、入職或參加培訓。
為保障公司合法權益並避免應聘者受騙，本公司鄭重申明：本公司以東莞東聚、崑山致伸東聚公司、重慶致伸東聚公司為生產基地、廣州東聚為研發中心、北京德鑫研發中心。暫未在北方等地投資建立生產基地，同時東莞東聚公司通知面試電話固定電話，決不會用小靈通或行動電話與應聘者聯系，請應聘人員提高警惕，避免上當受騙!
＊注﹕經我公司固定電話或郵件邀請面試者請攜帶本人身份證、學歷證書直接到我公司面談,
東聚劉屋總廠乘車路線:
1.從東莞汽車總站乘71路公汽至石碣劉屋車站下﹐前行50米向左拐100米即是；
2.乘車至石碣華潤廣場，然後乘3路或6路公交車到劉屋工業區之東聚電子總廠。
3.從石龍舊火車站乘3路或6路公交車到劉屋工業區之東聚電子總廠。
4.從石龍新火車站乘71路公交車到劉屋車站下，下車後右拐100米。
東聚明珠廠區乘車路線:
1.從東莞汽車總站乘71路公汽至台達二廠下﹐往回走50米東莞市商業銀行對面。
2.乘車至石碣華潤廣場，然後乘6路公交車到明珠東聚廠區（東莞市商業銀行對面）。
東聚西南電線塑膠廠乘車路線:
1.乘車至石碣華潤廣場，然後乘5路公交車到西南加油站，走過馬路對面，在十字路口處往裡走，在第一個路口左轉50米即到。
東聚橫窖廠區乘車路線：
1.從東莞汽車總站乘71路公汽至石碣橫窖裕東酒店下；
2.乘車至石碣華潤廣場，然後乘4路公交車石碣橫窖裕東酒店下﹔
為方便麵談及節省你的時間﹐請應聘者注意公司之統一面試時間安排﹕
周一至周五: 上午8﹕00至10：00或下午13﹕30至15：30
法定代表人：張振德
成立日期：1995-12-21
注冊資本：6200萬美元
所屬地區：廣東省
統一社會信用代碼：914419006177619698
經營狀態：在營（開業）企業
所屬行業：製造業
公司類型：有限責任公司(台港澳與外國投資者合資)
英文名：DONGGUAN PRIMAX ELECTRONIC & TEKLECOM PRODUCTS LTD.
人員規模：10000人以上
企業地址：東莞市石碣鎮新城區三橫路劉屋道路段
經營范圍：生產和銷售掃描器、電腦插線等電腦周邊配件、插座、注塑產品、五金、塑膠模具、手提式電子游戲機、電子游戲機(不含賭博成分)、空氣清新器、空氣濾清器、碎紙機、裝釘機、裁紙機、除濕機、加濕機、吸塵機、打孔機、幻燈機、電源延長插座、護貝機、收銀機、芳香燈、過膠機、電子軌跡球、滑鼠器、線路板(包括加值卡、控制卡)、控制器、充電電池、條碼輸入器、塑膠粒(塑膠料為新料)、電話機用零配件(含電話鉗、電話鈴、接頭線、轉接頭、連接線、接線盒等)、充電器、電話線、電腦線等線材加工、鐳射印表機、載波器、信息終端集成器、多功能事務機、遙控器、鍵盤、彩色列印機、線路板(包括控制卡、多媒體控制器、電路板、主控制板端零件、電腦多功能附加卡、多媒體適能卡)、音箱、數據機、靜電監測器、離子產生器、硬碟連接卡(PC卡)、數碼照相機及相關配套件、小變壓器、列印控制器、電路板組裝件(含電子零件)、數位式電子吉他及其零件、電腦電子產品零配件、電子感應器及其零配件、語音數據資料運輸通訊電子產品及其周邊設備、數字視頻攝像頭及其零組件、寬頻接入網通信系統設備(信息終端集成器)、新型列印裝置(激光掃描列印機)、辦公產品、平板電腦、金屬製品模具、非金屬製品模具、無線POS終端機及有線POS終端機(不含稅控收款機等涉限涉證產品)。自有廠房出租服務、技術咨詢服務、設立研發機構、研究和開發自產產品;企業管理服務。(以上項目不涉及外商投資准入特別管理措施)。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)〓

Ⅳ 請問有人了解東聚廣州研發中心嗎

公司簡介(COMPANY PROFILE)：
東聚電子是由台灣股票上市的致伸科技股份有限公司於1989年10月在內地投資設立；公司自創立以來，即鎖定3C產品的專業領域如悉，並擬定資本大眾化、管理信息化、組織扁平化、生產效率化、研發市場化、經營專業化六大方針，從而使公司快速成為世界級高水平的超級ODM 3C產品製造商,
本集團下屬9個製造工廠(東莞石碣8家+惠州1家)、5個研發中心(東莞4個+廣州1個)及一個中國市場業務部；公司員工現達9000多人，其中大專以上學歷850多人；研發中心技術人員已達220餘人；目前集團公司各工廠已分別通過ISO9000,QS9000,ISO14000, OHSAS18000等一系列國際認證。
公司於98年導入全球最先進之SAP系統管理企業資源且於2001年底率先推行JIT（just in time）生產方式；
本集團公司是沿用美商制度及中國式管理成功的企業典範之一：重視人才的引進、培育及員工生涯發展，員工平均每年接受管理發展及專業訓練的時枝衫數達40小時以上，以提升公司整體管理及專業水平；公司實行5天8小時工作制；辦公室人員使用E-MAIL電子信箱及SAP系統與本集團公司及客戶、供應商互通信息，是中國較早全面使用計算機化作業的高科技公司之一。

產品介紹（PRODUCTS INTRODUCTION）：
致伸東聚依託健全的國際化組織，憑借全球最先進的信息化管理系統，基於龐大高效的研究開發隊伍，全方面注入"零缺點"質量觀念，經過不斷努力的新突破，產品在四大領域皆取得驕人成績。
影像產品：致伸成功推出各類型掃描儀，是世界上第一家擁有全系列掃描儀的製造商，產銷量位居全球第二；同時，致伸結合影像與電源控制等技術，發展四百萬像素以上的數碼相機及手機攝像模塊，廣受知名品牌大客戶喜愛，為全球主要製造商之一。
計算機輸入產品：致伸擁有完整系列的計算機滑鼠、鍵盤產品，受到多名計算機製造大廠的肯定，是全球第二大供應商。
家用及辦公自動化產品：致伸成功開發出全系列碎紙機系列，是世界第一大製造商。
電子通訊零組件產品：手機充電器及電源保護器，產銷量居世界第一位。PRIMAX走在科技最前沿，2000年致伸公司已完成無線通訊藍牙(Bluetooth)開發，並將其廣泛應用到多種電子產品，成為國內第一家完成藍牙技術整合的廠商。
成績的取得，乃是致伸東聚所有員工共同努力的結果。致伸東聚深信人才是企業最重要的資源與財富，唯有培養高素質，高能力的人才，致伸東聚的發展才更具有競爭性、發展性和永續性。

公司福利(COMPANY TREATMENT & WELFARE)：
薪資/晉升：按學歷、工作年限、個人潛力及市場行情從優敘薪，試用期1~3個月，試用期満,視表現進行調薪，一年一次普調及二次晉升調薪機會；
年終獎金：公司年終設有年終獎，年終獎金依員工全年績效考評成績(金額為月薪的1-3倍)於年終時統一發放；
節 假 日： 公司提供所有法定假期，周六、日休息，五.一、十.一各提供5天假期；春節提供15天有薪的探親假,另有婚假、喪假和產假；請產假者享有3個月的全薪假期。
食 宿：公司為雇員提供食、宿，宿舍為大學公寓式，配有空調、電視、電話、洗衣機、飲水機、熱水器，以及個人專用衣櫥、計算機桌、書架、行李櫃、鞋櫃等；公司三餐均有補貼，中、晚餐標准為：2葷2素1湯； 每月2次加餐，每周三加水果、飲料。
保 險：除按國家相關規定辦理社會保險(養老、醫療、工傷)外，公司還為全體員工辦有人身意外傷害商業保險；
康 樂：公司建有4個標準的燈光籃球場，以及圖書室、撞球室、乒乓球室、活動室、健身設備和電視房等，且每年定期舉辦藍球比賽、卡拉OK比賽、員工集體旅遊和年終尾牙晚會等，猛橡腔公司內設有醫務室(免費提供醫療)、郵政儲蓄所及進駐的」美宜佳」連鎖超市，諸多問題便可在尺步之內解決。
培訓/發展：公司員工平均每年接受管理發展及專業訓練的時數達40小時以上；平均每月選派核心、潛力人才5-10人到海外受訓，以提升管理水平及專業技能；公司為配合雇員意向及能力之發展，公司允許資深雇員於各事業部之間靈活調任。

Ⅳ 東莞東聚電子工資待遇怎麼樣

一般都在3000元左右的

Ⅵ 東聚電子科技集團的介紹

東聚電子科技集團是由台灣致伸科技股份有限公司於1989年10月在中國內地投資設立﹔股票滑爛於1993年在台灣上市，公司自創立以來﹐即鎖定3C產品的專業領察讓友域﹐並擬定資本大眾化﹑管理信敗槐息化﹑組織扁平化﹑生產效率化﹑研發市場化﹑經營專業化六大方針﹐從而使公司快速成為世界級高水平的超級ODM 3C產品製造商，

Ⅶ 東莞東聚電子廠普工待遇怎樣那裡上班時間長嗎

流水線念滑作業，像鎖螺絲、貼膠布、貼標簽、包裝、運貨等，要速度快。一般每星期6天，每天12小時，白班夜班兩班倒的。工資各個工廠仔兆臘不大一樣，現在一般底猜逗薪是960，一個月大概1千到2千左右吧。

Ⅷ 東莞東聚電子廠普工待遇怎樣

工資3000左右，工作可能會有點累。

東聚電子簡介：

• 它是由台灣股票上市的致伸科技股份有限公司在內地投資設立；公司自創立以來，即鎖定3C產品的專培襲漏業領域，並擬定資本大眾化、管理信息化、組織扁平化、生產效率化、研發市場化、經營專業化六大方針，從而使公司快速成為世界級高水平的超級ODM 3C產品製造商。

• 集團下屬11個製造工廠(東莞石碣10家+崑山1家)、2個研發中心(北京1個+廣州1個)及一個中國市場業務部。公司於98年導入全球最先進之SAP系統管理企業資源且於2001年底率先推行JIT（just in time）生產方式。

• 集團公司是沿用美商制度及中國式管理成功的企業典範之一：重視人才的引進、培育及員工生涯發展，員工平均每年接受管理發展及專業訓練的時數達40小時以上，以提升公司整體管理及專業水平。