Ⅰ 企业授予员工股份如何记账
以权益结算的股份支付换取职工提供服务的,应当以授予职工权益工具的公允价值计量。授予后立即可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付,在授予日按照权益工具的公允价值计入相关成本或费用,相应增加资本公积。
【例】2009年4月1日,甲公司向其1000名职工每名授予100股,当日股份公允价值为6元/股。股权授予日职工即可行权。
借:管理费用等 600000
贷:资本公积——其他资本公积 600000
行权时:
借:资本公积——其他资本公积 600000
贷:股本 600000
如果所授予的权益性工具只有在对方完成了某一特定期间的劳务以后才能行权,在等待期间内,企业应在对方提供劳务时对其进行会计处理,并相应增加权益。
【例】2009年1月1日,甲公司向其1000名办公室人员每人授予100股,当日股票价格6元/股。授予的条件是要求职工必须自授予日起在公司工作三年。
(1)2009年1月1日:
借:长期待摊费用 600000
贷:资本公积——其他资本公积 600000
(2)等待期内,甲公司在以后三个资产负债表日(2009年、2010年和2011年年末):
借:管理费用 200000
贷:长期待摊费用 200000
借:资本公积——其他资本公积 200000
贷:股本 200000
(3)2012年1月1日,1000名员工均行使了权利,购买了股票,则甲公司不作任何会计处理。
Ⅱ 公司奖励员工的钱怎么做账
分别计入管理费用、营业费用、生产成本(工资)等等啊。
Ⅲ 公司上市前奖励员工的原始股怎么记账
这一问题你可以到注册会计师股份支付一章中查询:
借:管理费用 ****
贷:应付职工薪酬——股份支付 ****
Ⅳ 企业赠送员工股份 的 相关会计分录怎么做啊
提取的时候
借:生产成本等
贷:资本公积-其他资本公积
发放的时候
借:资本公积-其他资本公积
贷:股本
资本公积-股本益价
Ⅳ 上市公司建立的职工股权激励计划怎么做会计处理
对于上市公司建立的职工股权激励计划,其会计处理有以下几种情况:
1、上市公司授予股权激励时,不做会计处理,但必须确定授予股票的公允价格(该价格是采取会计上规定的期权定价模型计算)。
2、等待期间,根据上述股票的公允价格及股票数量,计算出总额,作为上市公司换取激励对象服务的代价,并在等待期内平均分摊,作为企业的成本费用,其对应科目为待结转的“其他资本公积”。如果授予时即可行权,可以当期作为企业的成本费用。会计分录为:
借:营业成本
贷:资本公积—其他资本公积
3、职工实际行权时,不再调整已确认的成本费用,只根据实际行权情况,确认股本和股本溢价,同时结转等待期内确认的其他资本公积。会计分录为:
借:银行存款
借:资本公积—其他资本公积
贷:股本
资本公积金—股本溢价
4、如果股权激励计划到期限,职工没有按照规定行权,以前作为上市公司成本费用的,要进行调整,冲回成本和资本公积。
股权激励计划是通过经营者获得公司股权,让企业经营者得到一定经济权利,使他们能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险,从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务。
Ⅵ 公司赠送股份给员工 该怎么做分录
通过看你与知友的问答
你们这是股份内部转让
不用做分录 到工商局做股权变更
变更后实收资本设明细账-老板
那个员工
Ⅶ 员工持股计划,公司如何进行会计处理呢
在等待期内的每个资产负债表日,应当以对可行权情况的最佳估计为基础。
以现金结算的股份支付,应当按照企业承担的以股份或其他权益工具为基础计算确定的负债的公允价值计量。授予后立即可行权的以现金结算的股份支付,应当在授予日以企业承担负债的公允价值计入相关成本或费用,相应增加负债。
完成等待期内的服务或达到规定业绩条件以后才可行权的以现金结算的股份支付,在等待期内的每个资产负债表日,应当以对可行权情况的最佳估计为基础,按照企业承担负债的公允价值金额,将当期取得的服务计入成本或费用和相应的负债。
(7)公司奖励员工股票会计分录扩展阅读:
员工持股计划要求规定:
1、企业员工通过购买企业部分股票而拥有企业部分产权,并获得相应的管理权;员工购买企业全部股权而拥有企业全部产权,使其职工对本企业具有完全的管理权和表决权。
2、实施ESOP详细的计划程序主要体现在员工持股的章程上面。章程应对计划的原则、参加者的资格、管理机构、财务政策、分配办法、员工责任、股份的回购等作出明确的规定。
3、由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金,职工不需做任何支出。由员工持股信托基金会持有员工的股票,并定期向员工通报股票数额及其价值。当员工退休或因故离开公司时,将根据一定年限的要求相应取得股票或现金。
Ⅷ 股份回购以奖励职工的会计处理
(1)在等待期内每个资产负债表日
借:管理费用等 10000
贷:资本公积——其他资本公积 10000
(2)回购股份
借:库存股 10000万
贷:银行存款 10000万
同时进行备查登记。
(3)职工行权
借:银行存款
资本公积——其他资本公积
贷:库存股
资本公积——股本溢价
国外对股份回购作了普遍的规定,特别是在成熟资本市场中,股份回购已经成为一项重要的金融活动。我国《公司法》、《股票发行与交易管理暂行条例》等法律法规对相关的内容作了一定规定,但实践中还很少实施。
股份回购的基本形式有两种:
一是目标公司将可用的现金或公积金分配给股东以换回后者手中所持的股票;
二是公司通过发售债券,用募得的的款项来购回它自己的股票。
被公司购回的股票在会计上称为“库存股”。股票一旦大量被公司购回,其结果必然是在外流通的股份数量减少,假设回购不影响公司的收益,那么剩余股票的每股收益率会上升,使每股的市价也随之增加。目标公司如果提出以比收购者价格更高的出价来收购其股票,则收购者也不得不提高其收购价格,这样,收购以计划就需要更多的资金来支持,从而导致其难度增加。
实施股份回购必须考虑当地公司法对回购的态度,美国许多州的公司认为,仅为维持目前的企业管理层对企业的控制权而取得本企业股票的违法的;但如果是维护企业现行的经营方针而争夺控制权,实质上是为了维护公司利益,则回购又是可以允许的。
Ⅸ 股票期权在授予员工之际计入公司当期费用,如何做会计分录
借:管理费用
贷:资本公积.