Ⅰ 公司上市前会给员工股票吗
公司在上市之前,不可能白白给每一个员工有股份,除非每个员工拿钱出来买股份,不然的话员工是没有股份的。
Ⅱ 公司上市前让核心员工掏钱买股票这事常见么
挺常见的,对于公司来说,是属于犒劳核心员工的一种方式。不过,也并非所有的公司都会这样做,就像上市之后实行股权激励的很多,也有很多没有实施一样。
Ⅲ 自己上班的公司要说要上市,说员工可以买原始股,能买么
这个不好说,看你对你们老板熟悉不熟悉,信任不信任。我以前公司也有员工持股计划,不过都是管理层才买的,2年多后上市翻了几倍。
而有的公司就不那么靠谱了,你可以看看管理层他们买多少,他们自己也买很多,那可信度也就大了很多。
Ⅳ 我们公司快上市了,买内部股很赚吗
首先你应该确定你们公司是否明年就肯定能上市(因为如果股市继续恶化,其实证监会也是随时有可能停发新股的,这是一个风险),这一点很关键。只要确定这一点,那么买原始股基本是包赚不赔的。
Ⅳ 公司申请上市以前让员工认购的股票是什么性质
公司申请上市以前让员工认购的股票的性质为原始股份,原始股份是公司在上市之前发行的股票,一般是公司内部人员持有,也有些公司把部分份额的原始股分给员工认购使其作为一种激励制度来鼓励员工,原始股都有禁售期,周期在一年到三年左右,所以在禁售期内原始股是不能够在二级市场进行转让或者出售的。
拓展资料
一、原始股份与普通股份的区别
1、交易时间不同:原始股有一定的封闭期,一般是一年。 在此期间,这些股票不能上市交易,即在一年之后,这些股票可以上市交易,而普通股则遵循T+1交易规则,即可以在下一个交易日卖出 投资者购买的天数。
2、对象不同:原始股一般由公司员工或创始人持有,普通股投资者可以持有。
3、不同的价格:原始股价格一般远低于普通股,分析价格可能是一元。
4、购买地点不同:原始股是公司在上市前发行的股份, 上市公司一般在一级市场向投资者发行股票,而普通股一般是在二级市场上投资者能够购买的。
二、原始股的常见问题
1、如果公司进入了上市程序,认购原股会更划算,关键是判断上市的可靠性;
2、公司的认购价和未来发行价根据审计报告中的相关数据计算,原则上内部认购价应为发行价的折扣,比如是50%的话假设承销商预计发行价为10元,内部认购5元,折价就是50元;
3、公司业绩和市场决定股票能否升值的不确定因素较多;
4、原股份进入二级市场流通和套现是有期限的,有一个禁售期,一般为1-3年,不同的规定、不同的国家、不同的交易所、不同的行业有所不同;
5. 如果上市不成功,认购金是不会退还的,因为你已经属于股东,但未上市的话控股股东或大股东也可能会要求回购股份;
6、股利根据公司年度业绩进行分配,一般是由董事会决定是否分配或分配多少;股份分割按照持有的股份数计算。
一、原始股份与普通股份的区别
1、交易时间不同:原始股有一定的封闭期,一般是一年。 在此期间,这些股票不能上市交易,即在一年之后,这些股票可以上市交易,而普通股则遵循T+1交易规则,即可以在下一个交易日卖出 投资者购买的天数。
2、对象不同:原始股一般由公司员工或创始人持有,普通股投资者可以持有。
3、不同的价格:原始股价格一般远低于普通股,分析价格可能是一元。
4、购买地点不同:原始股是公司在上市前发行的股份, 上市公司一般在一级市场向投资者发行股票,而普通股一般是在二级市场上投资者能够购买的。
Ⅵ 公司上市会给员工带来多大利益股票买的越多越好吗
公司上市能够让员工有更加高的社会地位,并且让那些有原始股的员工财富直接翻倍,甚至说翻好多倍股票。当然不是买的越多越好了,而是说公司运营的时间越久,股票卖出去的越多才越好。
股票的价格越高,对公司来说越是个好事情,因为在一定时间之内的公司能够发行的股票总数是固定的。不是说你想它多少就发多少的,那一只股票,原来是30块钱,现在它涨到300块钱了,同样公司发行了1,000万股,那最终市值能一样吗?差了好多倍的好不好,所以公司只要发展的好,股票值钱了,市值自然就上去了。
Ⅶ 公司上市前买股票会赚吗
上市之前的股票叫做原始股,买入原始股会赚。
原始股是公司上市之前发行的股票。 在中国证券市场上,“原始股”一向是赢利和发财的代名词。在中国股市初期,在股票一级市场上以发行价向社会公开发行的企业股票,投资者若购得数百股,日后上市,涨至数十元,可发一笔小财,若购得数千股,可发一笔大财,若是资金实力雄厚,购得数万股,数十万股,日后上市,利润便是数以百万计了。这便是中国股市的第一桶金。
对有意购买原始股的朋友来说,一个途径是通过其发行进行收购。股份有限公司的设立,可以采取发起设立或者募集设立的方式。发起设立是指由公司发起人认购应发行的全部股份而设立公司。募集设立是指由发起人认购公司应发行股份的一部分,其余部分向社会公开募集而设立公司。由于发起人认购的股份三年内不得转让,社会上出售的所谓原始股通常是指股份有限公司设立时向社会公开募集的股份。
另外一个途径即通过其转让进行申购。公司发起人持有的股票为记名股票,自公司成立之日起一年内不得转让。一年之后的转让应该在规定的证券交易场所之内进行,由股东以背书方式或者法律、行政法规规定的其他方式转让。对社会公众发行的股票,可以为记名股票,也可以为无记名股票。无记名股票的转让则必须在依法设立的证券交易场所转让。一些违规的股权交易大多数是以投资咨询公司的名义进行的,而投资咨询机构并不具备代理买卖股权的资质。
Ⅷ 公司要上市,员工买原始股好吗
公司要上市,员工买原始股是比较好的,因为公司上市以后,原来的股市应该也是与公司只有直接关系了,所以你们也是比较保险
Ⅸ 以前公司准备上市,叫内部员工购买了员工激励股,现在公司不能上市了,购买的股票怎么卖出啊
二级市场是不能交易的,你找公司其他人接手吧。但是我建议你,还是留着,说不准那天就上市了。
Ⅹ 公司上市前给员工作为激励的股票,还需要出钱吗
公司上市前给员工一定的激励股票,这就是所谓的股权激励计划,员工不需要出钱,当然这是分为两种的,一种是福利性质的,就给到达一定阶层的员工配发股票,原始股上市之后你这个股票就值钱了,然后有一部分是那种低福利性质的,就是给你优先认购权。
但是那种低福利性质的优先认购权那就不算是配发股票了,就是说这公司还没上市呢,你可以因为公司员工的这个身份提前投资,然后公司再把这个原始股给你,等公司真正上市了你也会赚钱,不过一般不会这么搞,因为公司的原始股份额比较少的情况下进行的计划只能说是全员持股计划,那个程序上执行起来非常之麻烦。