非上市公司员工买公司股票

Ⅰ 公司原始股非公司员工可否买

可以买的，原始股就是尚未上市前的股票，是可以公开交易的，普通投资者也可以购买。
但是部分股份公司会给与员工持股激励计划，但不是只有员工才能购买原始股，投资人也可以拥有原始股。
拓展资料：
原始股是什么
原始股是指在公司申请上市之前发行的股票。在中国证券市场上，“原始股”一向是盈利和发财的代名词。
原始股票的购买机会是十分有限的，购买者多为与公司有关的内部投资者、公司有限的私募对象、专业的风险资金以及追求高回报的投资者。他们投资的目的多为等待公司上市后获取投资的高回报。
通常这一周期要在一至三年左右，原始股的利润是几倍、几十倍甚至上百倍。投资者若购得原始股，日后上市，利润便是数以百万计了。
如何购买原始股：
1.通过大范围地搜集信息，特别是原始股的企业经营状况。这里要寻找比较正规的消息源，而不是该家企业的信息源。
2.因为要上市，所有的原始股，都需要找到相应的券商进行辅导上市。也就是说企业想上市必须寻找具有资质的承销商具备销售原始股的资格，相应机构必须具有国家授权的机构才行。
3.认真解构上市企业发行原始股的销售说明书，有没有误导和夸大嫌疑，欺诈嫌疑。如果投资规模比较大，还有必要请律师审阅会更加安全。
4.在审视完企业情况，要注意其募集资金的用途，到底是扩大规模再生产，增加研发，还是募集资金还债。
5.购买原始股的时候，要合理合法，途径正当。与此同时，要保留相关的购买凭证，以防日后出现重大问题，没有证据。这也是很多人常常出现问题的关键，甚至很多证据都不是合法的，为未来埋下隐患。

Ⅱ 公司普通员工可以购买自己公司股票吗

上市公司的员工可以购买自己公司的股票。
2012年8月份，证监会就《上市公司员工持股计划管理暂行办法》公开征求意见，引起投资者的关心关注。该办法一方面规范、引导上市公司实施员工持股计划及其相关活动，另一方面也体现出鼓励上市公司员工积极持有本公司股票。
国内上市公司员工持股的情况较为普遍。截至2012年9月30日，沪深两市共有1841家A股上市公司存在员工持股的情况，占全部2467家A股上市公司的74.63%。员工持股总股数982.3亿股，占有员工持股A股上市公司总股本6.33%，占所有A股上市公司总股本3.13%。



(2)非上市公司员工买公司股票扩展阅读
现行法规、政策对上市公司员工在二级市场购买本公司的股票没有禁止性规定，对国有控股上市公司和包括银行、保险和证券等金融类上市公司的员工在二级市场购买公司的股票也没有特别限制。包括公司董事、监事和高级管理人员在内的上市公司员工在遵守关于信息披露、敏感期、内幕交易禁止和短线交易等监管要求的前提下，均可以从二级市场自行购买本公司的股票。

Ⅲ 怎么购买未上市公司股票

一、没有上市的股票我们一般称为原始股，一般要购买原始股的途径只有几个，有家人所在的公司股票即将上市，或者直接通过员工购买上市的职工股，再就是投资即将上市的公司或有上市潜力的公司，企业发行原始股时进行收购，或者通过转让进行申购。

二、原始股相关内容:
1.没有上市的股票我们一般称为原始股，就是指在公司成立股份制公司时公司内部发行的股票，公司上市时发行的股票已经不属于原始股，而是社会公众股了。原始股以其价格低廉，受到投资者的青睐。
2.一般情况下的原始股都是一块钱一股，但也因为股份制公司实行股份制时间的长短不同，价格也会不同。如果在上市之前，公司多次送转股，那么，原始股的每股价格极可能摊薄至每股0.20元，甚至更少。面对如此价格低廉且有盈利空间的股票，当然并不是所有人都能买到的。
3.对社会公众发行的股票，可以为记名股票，也可以为无记名股票。无记名股票的转让则必须在依法设立的证券交易场所转让。一些违规的股权交易大多数是以投资咨询公司的名义进行的，而投资咨询机构并不具备代理买卖股权的资质。
4.上市公司的股份，根据不同的划分标准，可以被分为普通股、原始股、优先股等等，它们之间存在一定的区别，其中普通股与原始股的区别如下：
（1）交易时间不同
原始股具有一定的封闭期限，一般为一年，在此期限，这部分股票不可以上市交易，即一年之后，这部分股票可以在市场交易，而普通股，遵循T＋1交易规则，即在投资者购买的下一个交易日，就能进行卖出操作。
（2）对象不同
原始股一般是公司的员工或者创始人持有，而普通股投资者都可以持有。
（3）价格不同
原始股价格一般远远低于普通股的价格，其发行价格可能会是一元。
（4）购买场所不同
原始股是公司在上市之前发行的股票，上市公司一般在一级市场向投资者发行股票，而普通股票，投资者一般在二级市场进行购买。

Ⅳ 一般员工可以购买所在公司的股票吗

我们生活在一个快速经济发展的时代 ，我们的生活也日益发生着各种各样的变化，但这些变化发生在我们生活中时，我们有些人抓住了机遇，就会得到一个不错的收益 ，当我们口袋里的钱慢慢变多了之后，我们也会产生相应的烦恼 ，把的钱投资出去，为以后做打算 。当我们想到这种想法的时候，说明我们已经开始考虑自己的理财了 ，那么对于理财而言，股票就是一种不错的选择 ，但是相对于股票，很多人就会有各种各样的疑问 。

Ⅳ 求助：非上市公司给员工配股，5元一股，靠谱吗

员工自己就可以判断，比如产品是否有销路、工资是否及时足额发放、福利丰富不等等，员工觉得满意了，那就是靠谱的~
不少股民听到配股，以为是送给自己股票，很是开心。其实配股就是上市公司换了别的方式圈钱，这究竟对不对呢？继续听我说下去~
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一、配股是什么意思？
配股是上市公司因为公司发展需要，向原股东进一步发行新股票，从而筹集资金的行为。换种表达方式就是，公司现在的钱有不足，想要通过自己人的钱筹在一起。原股东可以选择认购，也可以选择不认购。
例如，10股配3股，就是每10股有权按照配股价申购3股该股票。

二、股票配股是好事还是坏事？
配股到底是利大还是弊大呢？这就要具体问题具体分析。
通常来说，配股的价格会作一定的折价处理来确定，即配股价低于市价。由于新增了股票数，那就得除权，所以股价会按照一定比例下降。
相对未参与配股的那些股东来讲，因为股价降低会发生损失的情况。
对参与配股的股东而言，股价虽然下跌了，但其股票数量增多，总权益基本没改变。
除此外，股票配股除权后，特别是在牛市填权的情况也许会出现，股票恢复到原价，甚至是要比原价高的多，也是有可能获得利益。
拿一个例子说，某一只股票在收盘的时候，前一天的收盘价格为十元，配股比例为10∶2，配股价为8元，那么除权价为（10×10＋8×2）/（10＋2）＝14元。除权后的下一天，要是股价上涨且涨到16元，然而参与配股的股东在市场差价上每只股就可以获得(16-14=2)元。从这一点上看，是利好的。
那么对于股票分红配股以及股东大会举办的各项重要信息，如何记录呢？这个投资日历能让你轻松把握股市信息：A股投资日历，助你掌握最新行情
三、 遇到要配股，要怎么操作？
但是换个说法，我们也不能肯定的说配股的好坏，公司如何去花配股的钱？是主要的问题。
然而，在有的时候，进行配股就会被认为是企业经营不足或倒闭的前兆，或者即将到来非常大的投资风险，所以搞清楚自己遇到的配股是好是坏很关键，这公司的发展态势是怎么走的。
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Ⅵ 上市公司内部员工可以购买本公司股票吗

1、可以，上市公司员工是可以购买自己公司的股票的。
2、可以但是有一些限制条件，《公司法》第142条对任期内减持股票比例的限制。
3、“公司董事、监事、高级管理人员应当向公司申报所持有的本公司的股票及其变动情况，在任职期间每年转让的股票不得超过其所持有本公司股票总数的百分之二十五；所持本公司股票自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股票。公司章程可以对公司董事、监事、高级管理人员转让其所持有的本公司股票作出其他限制性规定。
拓展资料:
一、股票基本特征：
1、不可偿还性。
股票是一种无偿还期限的有价证券，投资者认购了股票后，就不能再要求退股，只能到二级市场卖给第三者。
2、参与性。
股东有权出席股东大会，选举公司董事会，参与公司重大决策。
3、收益性。
股东凭其持有的股票，有权从公司领取股息或红利，获取投资的收益。
4、流通性。
股票的流通性是指股票在不同投资者之间的可交易性。
二、相关规定
(1)上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份在下列情形下不得转让：
1、 本公司股票上市交易之日起1年内；
2、董事、监事和高级管理人员离职后半年内；
3、董事、监事和高级管理人员承诺一定期限内不转让并在该期限内的；
4、法律、法规、中国证监会和证券交易所规定的其他情形。
（2）上市公司董事、监事和高级管理人员在任职期间，每年通过集中竞价、大宗交易、协议转让等方式转让的股份不得超过其所持本公司股份总数的25%，因司法强制执行、继承、遗赠、依法分割财产等导致股份变动的除外。
上市公司董事、监事和高级管理人员所持股份不超过1000股的，可一次全部转让，不受前款转让比例的限制。
（3）上市公司董事、监事和高级管理人员在下列期间不得买卖本公司股票：
1、上市公司定期报告公告前30日内；
2、上市公司业绩预告、业绩快报公告前10日内；
3、自可能对本公司股票交易价格产生重大影响的重大事项发生之日或在决策过程中，至依法披露后2个交易日内；
4、证券交易所规定的其他期间。

Ⅶ 上市公司的普通员工能买卖本公司的股票吗

一般员工可以购买所在公司的股票我们的生活也日益发生着各种各样的变化，但这些变化发生在我们生活中时，我们有些人抓住了机遇，就会得到一个不错的收益 ，当我们口袋里的钱慢慢变多了之后，我们也会产生相应的烦恼 ，把的钱投资出去，为以后做打算 。当我们想到这种想法的时候，说明我们已经开始考虑自己的理财了 ，那么对于理财而言，股票就是一种不错的选择 ，但是相对于股票，很多人就会有各种各样的疑问 。 那么说如果是我们自己公司的话，我们能买自己公司的股票吗 ，答案肯定的 。对于普通员工而言，我们是能够随意的买卖我们公司的股票 ，这与我们平常炒股和其他人并没有什么两样 ，那是完全符合法律程序的 。但是对于职位比较高的高管，以及公司的主要负责人员是不允许进行买自己的股票的 。如果真的想要买自己公司的股票的话，需要符合相关的规定才行 ，但是对于像我们这样普通人而言，就不需要考虑这么多的东西了 。 但是购买股票的时候，我们也有许多需要注意的事项 ，股票的风险我们都知道，是非常的大的 。但是你如果非常肯定自己所在的公司，他的潜力非常的大，那么你可以购买自己家公司的股票 ，但是这样的前提是你对自己所在的公司的股票充分的认可，并且充分的了解 。并且在我们买股票的时候，一定要意识到股票的风险是非常大的，他的利益和风险是并存的，我们一定要做好抗风险的准备 ，因为投资股票的风险非常的大，导致很多人投资股票的时候都败光了家产，所以还是非常危险的事情 。所在公司准备上市，他们的职工内部股能不能买? 有奖励写回答共6个回答 等待abcdef 2020-02-09 TA获得超过306个赞 关注 成为第260位粉丝 如果说公司准备上市，一般来说，我们的职工内部股份是可以买的，但是股票都是有风险的，不是买了就会一定赚钱的路，所以买之前也得留心。 既然公司都是准备上市了，我认为还是有必要买的，因为他肯定也要有一定的能力才能够上市，公司上市，内部员工可以认购，当然借钱也要认购了，君不见每个新股上市后都会大幅涨价，所以我认为还是值得去购买的，我们在介绍一下其他的，关于股份后来的问题。 安排上市流通以后。公司职工股在本公司股票上市6个月后，内部职工作为投资者所持有的公司发行的股份被称为内部职工股，出现了一批向社会公开发行股票。
在我国进行股份制试点初期，国务院正式发文明确规定停止内部职工股的审批和发行向公司内部职工增发300万股本。 内部职工股和公司职工股是两个完全不同的概念，内部职工股也就是俗称的原始股，公司的这种做法目前已经不合法了 公司职工股和内部职工股 公司职工股。 1993年，公司职工股的股本数额不得超过拟向社会公众发行股本总额的10％，由员工自行出钱认购。1998年12月中国证监会发出通知停止公司职工股的发行，只对法人和公司内部职工募集股份的股份有限公司被称为定向募集公司。按照《股票发行和交易管理暂行条例》规定，是本公司职工在公司公开向社会发行股票时按发行价格所认购的股份

Ⅷ 公司员工为什么不可以买本公司的股票

对于普通员工，他们可以在二级市场购买公司的股票。 如果员工知道内幕信息，就不能在二级市场购买公司股票。 个人从事内幕交易的，没收违法所得，并处以一定的罚款。
根据证券法。
一．第七十三条
证券交易内幕信息知情人和非法获取内幕信息的，禁止利用内幕信息从事证券交易活动。
二．第七十四条
证券交易内幕信息知情人包括： （一）发行人的董事、监事、高级管理人员； （二）持有公司5%以上股份的股东及其董事、监事、高级管理人员，公司实际控制人及其董事、监事、高级管理人员； （三）发行人控制的公司及其董事、监事、高级管理人员； （四）因在公司任职而能够获取公司相关内幕信息的人员； （五）证券监管机构工作人员和其他因法定职责管理证券发行和交易的人员； （六）保荐机构、承销证券公司、证券交易所、证券登记结算机构、证券服务机构的有关人员； （七）国务院证券监督管理机构规定的其他人员。三.第七十五条
在证券交易活动中，未公开的涉及公司经营、财务或者对公司证券市场价格有重大影响的信息，属于内幕信息。
下列信息为内幕信息： （一）本法第六十七条第二款所列重大事件； （二）公司分配股利或者增资的计划； （三）公司股权结构发生重大变化； （四）公司债务担保的重大变化； （五）抵押、出售或者报废公司主营业务资产一次超过资产的30%； （六）公司董事、监事、高级管理人员可能依法承担重大损害赔偿责任； （七）收购上市公司的相关计划； （八）国务院证券监督管理机构认定的其他对证券交易价格有重大影响的重要信息。第七十六条 证券交易内幕信息知情人和非法获取内幕信息的人，在内幕信息公开前，不得买卖公司证券、披露该信息或者建议他人买卖该证券。

Ⅸ 非上市公司的股份有什么用呢

法律分析：公司的股权是对于公司股东权利的一个证明，持有公司的股权，那么就有表决权决策权等权利，能够享有公司每年盈利的分红权，所以说不管公司是否上市了，这个股权都是对于股东来说很有用的股权越大表决权的权利就越大。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一百二十五条 民事主体依法享有股权和其他投资性权利。 第七十六条 以取得利润并分配给股东等出资人为目的成立的法人，为营利法人。营利法人包括有限责任公司、股份有限公司和其他企业法人等。企业账目净利润的盈余会给你百分之十，但是这并不重要。。。。重要的是如果企业是成长性企业，没准以后你就是亿万富翁（这个可能性不大） 非上市公司的股票不能再证交所交易，一般叫做原始股。。。。这样的股票流动性不强，但是具有成长性，也就是公司上下同心协力把公司经营好后，这些股票的市值就要上升 上市公司股票市盈率一般比较高，大约在几倍到上百倍。 非上市公司股票市盈率比较低，市值接近净资产。。。。 不知道你担任的是什么职位，一般情况下，很少有企业会把百分之十的股份分给某个人。 如果你的公司向你这样承诺的 ，极有可能是骗局，小心提防。


拓展资料
非上市公司的评估
与上市公司不同，非上市公司在制订员工持股及管理者收购计划时，其股权购买价格的确定没有相应的股票市场价格作为定价基础，因此其确定的难度相对要大得多。在美国的非上市公司通常采用的方法是对企业的价值进行专业的评估，以确定企业每股的内在价值并以此作为股权出售价格的基础。
我国的一些非上市公司在实施员工持股及管理者收购计划时，股权价格的确定一般采用每股净资产值为主要的甚至是唯一的依据，一些企业的股权价格干脆就简单的确定为普通股票的面值。如武汉国资公司对非上市公司与有限责任公司的股票期权授予的行权价格确定为"按审计的当年企业净资产折算成企业法定代表人持股份额 "。以每股净资产值或者以股票面值作为交易价格的基础，在每股净资产的基础上作出部分溢价目前已经成为一种广泛采用的方式。
与上市公司不同，非上市公司在制订员工持股及管理者收购计划时，其股权购买价格的确定没有相应的股票市场价格作为定价基础，因此其确定的难度相对要大得多。在美国的非上市公司通常采用的方法是对企业的价值进行专业的评估，以确定企业每股的内在价值并以此作为股权出售价格的基础。
我国的一些非上市公司在实施员工持股及管理者收购计划时，股权价格的确定一般采用每股净资产值为主要的甚至是唯一的依据，一些企业的股权价格干脆就简单的确定为普通股票的面值。如武汉国资公司对非上市公司与有限责任公司的股票期权授予的行权价格确定为"按审计的当年企业净资产折算成企业法定代表人持股份额 "。以每股净资产值或者以股票面值作为交易价格的基础，在每股净资产的基础上作出部分溢价目前已经成为一种广泛采用的方式。

Ⅹ 非上市公司股票价格如何计算

非上市公司的股票价格，是由董事会自行商讨并发行的一种股票，一般只针对内部员工进行发行——一般是公司内部对公司进行估值并划分成股票，这个划分没有得到外界的认同，也就是说，这个划分并没有得到审查和公证，仅限内部流通。

一、非上市公司的总股本
总股本是在章程中确定的，如注册资金1000万，每股1元的话，总股本就是1000万股；如果股东再此后再增资1000万，则总股本为2000万了。

二、关于股价问题。由于不能上市交易，所以很少涉及股份问题。但是出于股权交易的需要对其股价也是衡量方式的。主要有：
1、以净资产确定，即以该公司的净资产/总股本即为每股价值，如总股本2000万公司，经营得当有3000万净资产，则每股价值则为1.5元；如果经营不当仅有1000万净资产，则每股价值则为0.5元。
但是这种方式只是确定了公允价值，考虑到控投比例、企业发展、产业方向等各方面因素，还需要在净资产基础上进行适当议价。也就产生了第二种方式。
2、议价方式确定，即双方在一定基础之上，比如净资产基础上的每股价值，双方各自考虑自身因素因素，进行适当的议价，议价通常都要高于净资产确定的每股价值。
三、非上市公司的股票价格怎么定出来的
目前有很多种定价法，可比定价、市盈率定价、市销率定价等等，行业不同定价不同怎么分红？年底有些公司会把当年的利润进行分配，这就是分红的来源。
当然公司可以分也可以不分定价1块，看公司给的是股票期权还是送股，期权就要花钱买，送股就不需要公司股票涨到2块，想买卖。看你们公司内部有没有转让机制，若是有就可以转让，或者你私下和人协议转让。
不过一般非公开不好买卖，这10000差价是资本利得不是分红，参与分红的是你持有的股票份额而非金额有些公司规定离职前必须转让，有些可以不转让，看公司规则。如果你买卖的时候价格在2块，你就赚10000，；如果是0.5元，你就赔5000不过既然公司给你股票，最好别买卖。